最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè)
音像名稱:最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè)
作者:編委會(huì)
出版公司:中國(guó)建筑出版社
市場(chǎng)價(jià)格:998元
本站特價(jià):499元
包含盤數(shù):16開(kāi)精裝全四卷
贈(zèng)送積分:998 積分
產(chǎn)品介紹
第一篇建筑業(yè)勞務(wù)用工制度與理階段勞物
市場(chǎng)狀況
第一章我國(guó)建筑勞務(wù)用工制度與就業(yè)問(wèn)題
第二章我國(guó)建筑勞務(wù)用工制度的改革
第三章我國(guó)建筑務(wù)分包制度的發(fā)展方向
第四章構(gòu)建新型建筑勞務(wù)市場(chǎng)機(jī)制
第五章完善協(xié)調(diào)管理機(jī)制,促進(jìn)建筑勞
務(wù)市場(chǎng)發(fā)展
第六章建筑勞務(wù)用工問(wèn)題的分析與解決
第七章涉外勞務(wù)的立法現(xiàn)狀與改進(jìn)策略
第八章法制視野下的建筑業(yè)農(nóng)民工工資
支付長(zhǎng)效保護(hù)機(jī)制
第二篇建筑業(yè)勞務(wù)人員健康與安全教育
第一章勞動(dòng)保護(hù)與健康
第二章生活習(xí)慣與健康
第三章預(yù)防常見(jiàn)傳染病
第四章警惕身體危險(xiǎn)信號(hào)
第五章醫(yī)療保險(xiǎn)須知
第六章安全生產(chǎn)管理制度
第三篇建筑業(yè)勞務(wù)人員培訓(xùn)
第一章規(guī)范建筑勞務(wù)市場(chǎng),強(qiáng)化民工培
訓(xùn)機(jī)制
第二章我國(guó)建筑勞務(wù)人員培訓(xùn)與鑒定機(jī)
制的完善
第三章建筑勞工安全培訓(xùn)體系
第四章建筑勞務(wù)人員技能培訓(xùn)
第四篇建筑業(yè)勞務(wù)管理工作規(guī)范
第一章建筑企業(yè)管理一般常識(shí)
第二章勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)及定額管理
第一節(jié)勞動(dòng)工資
第二節(jié)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)
第三節(jié)建筑勞動(dòng)定額
第四節(jié)建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)
第三章我國(guó)建筑業(yè)勞務(wù)管理現(xiàn)狀與規(guī)程
第四章建筑業(yè)人力資源計(jì)劃管理
第一節(jié)勞動(dòng)力的來(lái)源與組織形式
第二節(jié)人力資源計(jì)劃管理
第五章建筑企業(yè)合同管理
第六章建筑勞務(wù)交易的方法、特點(diǎn)和勞
務(wù)招投標(biāo)管理
第七章勞務(wù)人員管理及勞動(dòng)合同管理
第一節(jié)人員管理
第二節(jié)勞動(dòng)合同管理
第三節(jié)建筑企業(yè)人員實(shí)名制管理
第四節(jié)勞務(wù)人員檔案管理
第八章建筑勞務(wù)督察管理
第九章結(jié)算及總付管理
第一節(jié)概述
第二節(jié)勞務(wù)費(fèi)及農(nóng)民工工資的支付
第三節(jié)農(nóng)民工工資預(yù)留帳戶的建立和管理
第十章統(tǒng)計(jì)分析及信息管理
第十一章考核管理
第十二章綜合評(píng)定
第十三章施工現(xiàn)場(chǎng)生活區(qū)設(shè)置和管理
第五篇建筑業(yè)勞務(wù)糾紛處理與鑒定
第一章勞動(dòng)合同糾紛處理
第二章法定權(quán)益糾紛處理
第三章勞動(dòng)仲裁
第六篇建筑業(yè)勞工權(quán)益保障
第一章城市化進(jìn)程中的農(nóng)民問(wèn)題
第二章建筑勞務(wù)人員合法權(quán)益的長(zhǎng)效保
護(hù)機(jī)制
第三章建筑農(nóng)民工生活工作狀況分析
第四章國(guó)際社會(huì)對(duì)勞務(wù)工資發(fā)放保證概覽
第五章和諧社會(huì)構(gòu)建中的建筑施工企業(yè)
社會(huì)責(zé)任
第六章勞動(dòng)權(quán)益的保障和維護(hù)
第七篇建筑勞務(wù)用工譬理成功經(jīng)驗(yàn)借鑒
第一章勞務(wù)資源開(kāi)發(fā)與管理是一項(xiàng)大戰(zhàn)略
第二章引入招投標(biāo)機(jī)制,不斷完善勞務(wù)
用工制度
第三章改善和完善建筑勞務(wù)用工制度的
幾點(diǎn)思考
第四章充分發(fā)揮行業(yè)管理優(yōu)勢(shì),努力開(kāi)
創(chuàng)建筑勞務(wù)用工管理的新思路
第五章加強(qiáng)勞務(wù)用工管理,規(guī)范建筑勞
務(wù)用工行為
第六章塑造重慶建筑勞務(wù)品牌.推動(dòng)建
筑勞務(wù)發(fā)展
第七章有效規(guī)范四川建筑勞務(wù)市場(chǎng)的對(duì)
策探討
第八章分析內(nèi)外環(huán)境,促進(jìn)建筑勞務(wù)企
業(yè)發(fā)展
第九章從“余孝德現(xiàn)象”談職工的分流
與安置
第十章加快四川省勞務(wù)分包企業(yè)發(fā)展的
對(duì)策探討
第八篇我國(guó)建筑業(yè)勞務(wù)管理相關(guān)政策
最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 是經(jīng)多位專家遴選編纂而成, 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 不僅權(quán)威,規(guī)范,科學(xué),而且 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 全面,系統(tǒng),簡(jiǎn)潔,實(shí)用. 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 符合國(guó)情, 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 具有一定前瞻性, 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 使廣大企業(yè)盡快與國(guó)際化企業(yè)全面接軌,并迅速提高企業(yè)的水平!
市場(chǎng)狀況
第一章我國(guó)建筑勞務(wù)用工制度與就業(yè)問(wèn)題
第二章我國(guó)建筑勞務(wù)用工制度的改革
第三章我國(guó)建筑務(wù)分包制度的發(fā)展方向
第四章構(gòu)建新型建筑勞務(wù)市場(chǎng)機(jī)制
第五章完善協(xié)調(diào)管理機(jī)制,促進(jìn)建筑勞
務(wù)市場(chǎng)發(fā)展
第六章建筑勞務(wù)用工問(wèn)題的分析與解決
第七章涉外勞務(wù)的立法現(xiàn)狀與改進(jìn)策略
第八章法制視野下的建筑業(yè)農(nóng)民工工資
支付長(zhǎng)效保護(hù)機(jī)制
第二篇建筑業(yè)勞務(wù)人員健康與安全教育
第一章勞動(dòng)保護(hù)與健康
第二章生活習(xí)慣與健康
第三章預(yù)防常見(jiàn)傳染病
第四章警惕身體危險(xiǎn)信號(hào)
第五章醫(yī)療保險(xiǎn)須知
第六章安全生產(chǎn)管理制度
第三篇建筑業(yè)勞務(wù)人員培訓(xùn)
第一章規(guī)范建筑勞務(wù)市場(chǎng),強(qiáng)化民工培
訓(xùn)機(jī)制
第二章我國(guó)建筑勞務(wù)人員培訓(xùn)與鑒定機(jī)
制的完善
第三章建筑勞工安全培訓(xùn)體系
第四章建筑勞務(wù)人員技能培訓(xùn)
第四篇建筑業(yè)勞務(wù)管理工作規(guī)范
第一章建筑企業(yè)管理一般常識(shí)
第二章勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)及定額管理
第一節(jié)勞動(dòng)工資
第二節(jié)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)
第三節(jié)建筑勞動(dòng)定額
第四節(jié)建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)
第三章我國(guó)建筑業(yè)勞務(wù)管理現(xiàn)狀與規(guī)程
第四章建筑業(yè)人力資源計(jì)劃管理
第一節(jié)勞動(dòng)力的來(lái)源與組織形式
第二節(jié)人力資源計(jì)劃管理
第五章建筑企業(yè)合同管理
第六章建筑勞務(wù)交易的方法、特點(diǎn)和勞
務(wù)招投標(biāo)管理
第七章勞務(wù)人員管理及勞動(dòng)合同管理
第一節(jié)人員管理
第二節(jié)勞動(dòng)合同管理
第三節(jié)建筑企業(yè)人員實(shí)名制管理
第四節(jié)勞務(wù)人員檔案管理
第八章建筑勞務(wù)督察管理
第九章結(jié)算及總付管理
第一節(jié)概述
第二節(jié)勞務(wù)費(fèi)及農(nóng)民工工資的支付
第三節(jié)農(nóng)民工工資預(yù)留帳戶的建立和管理
第十章統(tǒng)計(jì)分析及信息管理
第十一章考核管理
第十二章綜合評(píng)定
第十三章施工現(xiàn)場(chǎng)生活區(qū)設(shè)置和管理
第五篇建筑業(yè)勞務(wù)糾紛處理與鑒定
第一章勞動(dòng)合同糾紛處理
第二章法定權(quán)益糾紛處理
第三章勞動(dòng)仲裁
第六篇建筑業(yè)勞工權(quán)益保障
第一章城市化進(jìn)程中的農(nóng)民問(wèn)題
第二章建筑勞務(wù)人員合法權(quán)益的長(zhǎng)效保
護(hù)機(jī)制
第三章建筑農(nóng)民工生活工作狀況分析
第四章國(guó)際社會(huì)對(duì)勞務(wù)工資發(fā)放保證概覽
第五章和諧社會(huì)構(gòu)建中的建筑施工企業(yè)
社會(huì)責(zé)任
第六章勞動(dòng)權(quán)益的保障和維護(hù)
第七篇建筑勞務(wù)用工譬理成功經(jīng)驗(yàn)借鑒
第一章勞務(wù)資源開(kāi)發(fā)與管理是一項(xiàng)大戰(zhàn)略
第二章引入招投標(biāo)機(jī)制,不斷完善勞務(wù)
用工制度
第三章改善和完善建筑勞務(wù)用工制度的
幾點(diǎn)思考
第四章充分發(fā)揮行業(yè)管理優(yōu)勢(shì),努力開(kāi)
創(chuàng)建筑勞務(wù)用工管理的新思路
第五章加強(qiáng)勞務(wù)用工管理,規(guī)范建筑勞
務(wù)用工行為
第六章塑造重慶建筑勞務(wù)品牌.推動(dòng)建
筑勞務(wù)發(fā)展
第七章有效規(guī)范四川建筑勞務(wù)市場(chǎng)的對(duì)
策探討
第八章分析內(nèi)外環(huán)境,促進(jìn)建筑勞務(wù)企
業(yè)發(fā)展
第九章從“余孝德現(xiàn)象”談職工的分流
與安置
第十章加快四川省勞務(wù)分包企業(yè)發(fā)展的
對(duì)策探討
第八篇我國(guó)建筑業(yè)勞務(wù)管理相關(guān)政策
最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 是經(jīng)多位專家遴選編纂而成, 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 不僅權(quán)威,規(guī)范,科學(xué),而且 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 全面,系統(tǒng),簡(jiǎn)潔,實(shí)用. 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 符合國(guó)情, 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 具有一定前瞻性, 最新建筑企業(yè)內(nèi)部用工制度管理創(chuàng)新與從業(yè)人員施工現(xiàn)場(chǎng)安全技能培訓(xùn)實(shí)用手冊(cè) 使廣大企業(yè)盡快與國(guó)際化企業(yè)全面接軌,并迅速提高企業(yè)的水平!
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