培訓(xùn)時間：

職業(yè)經(jīng)理管理技能崗位合格證書

  培訓(xùn)講師：黃亨煜

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  培訓(xùn)費用：3600元

  贈送積分：3600

黃亨煜
    服務(wù)電話：010-82593357

職業(yè)經(jīng)理管理技能崗位合格證書詳細(xì)內(nèi)容

本項目依據(jù)中華人民共和國勞動和社會保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心（職業(yè)技能鑒定中心）于二OO五年十一月八日頒發(fā)的《企業(yè)管理人員管理技能等級（初級、中級、高級）培訓(xùn)合格證書》有關(guān)文件為依據(jù)，并依照中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)，在北京市大中型企業(yè)中開展《職業(yè)經(jīng)理管理技能崗位合格證書》項目的招生工作。 證書的權(quán)威性 職業(yè)經(jīng)理（管理技能）崗位合格證書具有極高的科學(xué)性和權(quán)威性,代表了當(dāng)今我國管理技能等級認(rèn)證的最高水平，認(rèn)證合格者將獲得CETTIC證書。國家勞動和社會保障部頒發(fā)的CETTIC證書，根據(jù)國家勞動和社會保障部辦公廳2005年05月16日下發(fā)全國各省市、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳（局）“關(guān)于CETTIC職業(yè)培訓(xùn)合格證書效用問題的復(fù)函”文件規(guī)定：“該證書可以做為培訓(xùn)學(xué)員從業(yè)的憑證；同時，也可作為申請職業(yè)技能鑒定時，接受過相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)的證明。”該證書在國內(nèi)具有高度的權(quán)威性，為全國各地勞動部門所認(rèn)可，具有廣泛性和全國性。港臺人士憑此證書可以在內(nèi)地從事相關(guān)職業(yè)的工作。 參加對象: 各大企業(yè)內(nèi)已經(jīng)擔(dān)當(dāng)一定管理職位，需要在領(lǐng)導(dǎo)力與管理技能上得到提升的各級管理者。
精彩授教: 黃亨煜 中國十大杰出培訓(xùn)師、CETTIC職業(yè)經(jīng)理崗位認(rèn)證專家委員會主任、西三角咨詢集團(tuán)技術(shù)總裁、心理學(xué)博士黃亨煜教授親臨主講。黃教授1994年在國內(nèi)首創(chuàng)性地組建了《現(xiàn)代企業(yè)人事部經(jīng)理研究例會》，該〈研究例會〉分成〈國際跨國公司人事經(jīng)理例會〉〈外商合資企業(yè)人事經(jīng)理例會〉〈民營高科技企業(yè)人事經(jīng)理例會〉〈國有企業(yè)人事改革與研討例會〉等四個例會，全部會議都是由黃教授策劃并主持。該例會召集了以IBM中國、摩托羅拉中國、AT&T中國、HP中國、NCR中國、朗訊中國、ABB中國、施耐德中國、飛利浦中國、NEC中國、松下中國、三星中國、聯(lián)想集團(tuán)、方正集團(tuán)等先后五百多家企業(yè)京城著名企業(yè)的資深人力資源部經(jīng)理，每月一期堅持了十年的時間共同研討企業(yè)的人力資源管理的問題，黃老師從研究例會的主持活動中，吸收了各種不同類型企業(yè)的人力資源管理實務(wù)操作案例，積累了大量的企業(yè)人力資源管理案例。曾為中歐國際工商管理學(xué)院、北京大學(xué)光華管理學(xué)院等MBA、EMBA班主講，2003年被香港人力資源協(xié)會和《財智》雜志評為國內(nèi)十大杰出管理培訓(xùn)師。
課程內(nèi)容: 主要訓(xùn)練內(nèi)容
領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)初步與管理技能提升系統(tǒng)培訓(xùn)，側(cè)重于團(tuán)隊組建，計劃制定，團(tuán)隊管理，魅力形成初步等方面的內(nèi)容。

主要訓(xùn)練重點
本訓(xùn)練的對象一定是在企業(yè)內(nèi)擔(dān)當(dāng)過若干年的管理職位，已經(jīng)擁有了一定的管理經(jīng)驗，在本訓(xùn)練中將側(cè)重于以員工管理為核心，以提高企業(yè)內(nèi)的績效管理為根本目標(biāo)，如何組建團(tuán)隊、帶領(lǐng)團(tuán)隊、制定計劃、實施計劃，從而發(fā)揮出對企業(yè)業(yè)績的中流砥柱的作用。


費用標(biāo)準(zhǔn): 人民幣3600元/人（其中認(rèn)證費600元）
特別提示: 本證書獲得者已經(jīng)具備擔(dān)當(dāng)在企業(yè)內(nèi)擔(dān)當(dāng)部門主管、部門經(jīng)理所擁有的領(lǐng)導(dǎo)力與管理技能，擔(dān)當(dāng)企業(yè)內(nèi)的中級經(jīng)理時將會很快地進(jìn)入角色，能以追求績效為目的，組建團(tuán)隊、帶領(lǐng)團(tuán)隊，為企業(yè)的發(fā)展開疆拓土。

中級經(jīng)理崗位（管理技能）證書認(rèn)證辦法
第一步：資格審查——將嚴(yán)格審查其報考資格是否符合所要求的條件。
第二步：領(lǐng)取指定參考教材，進(jìn)行為期二到三個月的自學(xué)；
第三步：集中參加培訓(xùn)；
第四步：培訓(xùn)考試——根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行合格性檢查考試。

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