《招投標(biāo)的風(fēng)險管控與控標(biāo)策略》(招標(biāo)法與投標(biāo)
《招投標(biāo)的風(fēng)險管控與控標(biāo)策略》(招標(biāo)法與投標(biāo)詳細(xì)內(nèi)容
《招投標(biāo)的風(fēng)險管控與控標(biāo)策略》(招標(biāo)法與投標(biāo)
招投標(biāo)風(fēng)險管控與控標(biāo)策略(2天13小時)
【學(xué)習(xí)對象】
本課程適用于企業(yè)總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、銷售經(jīng)理、銷售主管、銷售人員及銷售工程師、商務(wù)內(nèi)勤,也適用于企業(yè)其它致力于提升項目招投標(biāo)過程過程和大客戶營銷能力的員工?!緦W(xué)員收獲】
通過兩天圍繞項目型銷售和大客戶招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)的講解,控標(biāo)與投標(biāo)策略與方法的分享,經(jīng)典案例的分析,提供系列可落地工具和場景的運用,讓參訓(xùn)學(xué)員獲得以下系列提升:
招投標(biāo)法律與法規(guī)的學(xué)習(xí)與運用
招投標(biāo)的風(fēng)險識別與預(yù)防管理
電子招投標(biāo)的注意事項
電子招投標(biāo)的風(fēng)險防控
5、控標(biāo)1---如何在項目前期建立先發(fā)優(yōu)勢,引導(dǎo)客戶的采購流程和采購方式
6、控標(biāo)2---通過影響客戶的入圍資深條件、采購的技術(shù)條件和招標(biāo)評分規(guī)則建立評標(biāo)優(yōu)勢
7、投標(biāo)3---通過競爭對手分析,如何通過有效的競爭策略阻擊對手提升我方優(yōu)勢
8、投標(biāo)---通過標(biāo)書評審策劃和過程控制,有效報價,如何評審標(biāo)書防止標(biāo)書出錯,并識別招標(biāo)陷阱,將投標(biāo)文件做細(xì)并呈現(xiàn)亮點
9、贏標(biāo)---招投標(biāo)現(xiàn)場如何管控,如何利用評委或決策層管控危機,如有異議如何作有效的申訴。
【課程特色】>>課程可定制:本課程是B2B銷售招投標(biāo)極具實戰(zhàn)性和可操作性的系列課程之一,其課程設(shè)計遵循實戰(zhàn)定制課程七步流程:需求調(diào)研---問題分析---方案確認(rèn)---提供案例---培訓(xùn)實施---提供工具---落地輔導(dǎo)??梢杂闷髽I(yè)自己的招投標(biāo)問題案例現(xiàn)場解決企業(yè)的問題。>>訓(xùn)練有特色:培訓(xùn)過程中每個模塊遵循汪奎老師獨創(chuàng)的四步流程:道(為什么) ~ 術(shù)(怎么做)~ 案例 ~ 工具(落地),通過案例思考、小組研討、情景互動、案例總結(jié)引申等方式,讓學(xué)員打開心門與老師一起思考、一起互動,幫助學(xué)員建立正確的思維體系,真正掌握并能夠轉(zhuǎn)化應(yīng)用工具和方法。>>講師更實戰(zhàn):講師本身就是從銷售一線成長起來的企業(yè)家,有6年一線大客戶銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗和15年營銷管理經(jīng)驗, 8年工業(yè)品營銷培訓(xùn)與咨詢經(jīng)歷。
>>工具可落地:本課程近幾年已經(jīng)被超過100多家企業(yè)培訓(xùn)后落地推進(jìn),全面提升了銷售團(tuán)隊招投標(biāo)和大客戶的銷售能力,課程結(jié)束后提供一個月免費電話輔導(dǎo)。
【標(biāo)準(zhǔn)課時】2天12小時(6小時/天)【授課方式】采取“培”與“訓(xùn)”相結(jié)合的形式,“實戰(zhàn)演練+現(xiàn)場輔導(dǎo)+工具落地+行動計劃”四位一體的咨詢式培訓(xùn)模式
【課程大綱后附有老師的簡介】
課程大綱:
招投標(biāo)法規(guī)與風(fēng)險防范
新常態(tài)下招投標(biāo)采購的“五化”特征
招投標(biāo)是場沒有硝煙的優(yōu)勢博弈商戰(zhàn)
招投標(biāo)的法律與法規(guī)依據(jù)
招標(biāo)人在招投標(biāo)采購過程的權(quán)責(zé)分工
招標(biāo)代理機構(gòu)的權(quán)責(zé)分工
政府采購各職能部門的監(jiān)管權(quán)責(zé)及分工
國家強制招標(biāo)項目的范圍與規(guī)模
可以不招標(biāo)的項目的條件與審批
投標(biāo)人的資格預(yù)審與后審
案例:2700萬項目投標(biāo)資格預(yù)審分析?
案例:運作項目短名單如何避免觸及法律底線?
如何設(shè)置資質(zhì)預(yù)審中注冊資金的要求?
如何設(shè)置資格預(yù)審中業(yè)績的要求?
如何設(shè)置資格預(yù)審中專利與獎項的加分?
案例:如此設(shè)置資格預(yù)審屏蔽低價對手是否合適?
如何識別與應(yīng)對友商在資審中不必要的高資質(zhì)條件的設(shè)置?
招標(biāo)人對招標(biāo)文件的澄清
投標(biāo)文件包括的內(nèi)容
如何修改已經(jīng)提交的投標(biāo)文件
投標(biāo)擔(dān)保與履約擔(dān)保
聯(lián)合體投標(biāo)
投標(biāo)人之間串標(biāo)的法律規(guī)定與證據(jù)識別
案例:安徽省146家建筑企業(yè)的圍標(biāo)案例
招標(biāo)人與投標(biāo)人串標(biāo)的法律規(guī)定與證據(jù)識別
關(guān)于掛靠投標(biāo)的風(fēng)險與識別
案例:某醫(yī)科大學(xué)建筑項目掛靠串標(biāo)案例
案例:招標(biāo)人向評委暗示中標(biāo)傾向
案例:隱形公示的法律風(fēng)險
關(guān)于掛靠投標(biāo)的風(fēng)險與識別
識別對手投標(biāo)方四大弄虛作假行為
開標(biāo)前十大廢標(biāo)原因與注意事項
案例:以下情況該廢標(biāo)嗎?
開標(biāo)的法律流程與注意事項
開標(biāo)后的十大廢標(biāo)原因與注意事項
哪些是投標(biāo)過程中的實質(zhì)性響應(yīng)
案例:4200萬的標(biāo)被廢掉如何申訴?
關(guān)于標(biāo)的
評標(biāo)流程
最低評標(biāo)價法與綜合評標(biāo)法
案例:報價有漏項評委要廢我們的標(biāo)合理嗎?
重大偏差與細(xì)微偏差
中標(biāo)與中標(biāo)通知書
合同條款與招標(biāo)文件
案例:報低價先中標(biāo)后簽高價合同可行嗎?
案例:中標(biāo)通知書發(fā)后招標(biāo)人還要價格談判怎么辦嗎?
關(guān)于中標(biāo)后合同的轉(zhuǎn)包與分包
投標(biāo)過程中的異議處理、
投標(biāo)后的申訴處理
電子招投標(biāo)流程與風(fēng)險管控
電子招投標(biāo)三大平臺及其相互關(guān)系
電子招投標(biāo)網(wǎng)絡(luò)文件流轉(zhuǎn)流程
招投標(biāo)交易平臺的四大模塊
招投標(biāo)交易平臺給投標(biāo)人開放的系列功能與服務(wù)
電子招投標(biāo)與傳統(tǒng)招標(biāo)之對比
平臺信息服務(wù)內(nèi)容
電子招標(biāo)的公告制度
投標(biāo)人的注冊于資審
電子文件的加密與解密
資審文件于投標(biāo)文件的提交通道
在線答疑于澄清
在線開標(biāo)與中標(biāo)結(jié)果信息公示
電子招投標(biāo)的申訴
數(shù)據(jù)電文的法律效力
案例:電子標(biāo)書上傳失效后該如何處理?
三、控標(biāo)—如何在投標(biāo)前建立先發(fā)優(yōu)勢
項目突破策略的四個層級
上兵伐謀的四個目標(biāo)
其次伐交的三個層級
再次發(fā)兵的競爭分析與差異化價值呈現(xiàn)
其下攻城的三個手段
建立優(yōu)勢控標(biāo)之一:塑造差異化的客戶價值,影響客戶需求
分析自身方案優(yōu)勢、業(yè)績資質(zhì)優(yōu)勢與關(guān)系資源優(yōu)勢
利用優(yōu)勢找到項目突破的切入點,揚長避短
塑造價值的六大武器
如何成功組織技術(shù)交流影響高層
如何做好方案設(shè)計
如何得到高層對方案的支持
影響高層的五大黃金話題
案例:我方優(yōu)勢的項目該如何影響高層?
建立優(yōu)勢控標(biāo)之二:參與并影響入圍門檻、技術(shù)條件與評分規(guī)則
招投標(biāo)的本質(zhì)就是控制與反控制
影響招標(biāo)文件和評分規(guī)則的5個步驟
1、抓住機會 2、找準(zhǔn)通道 3、掌控文件4、把控標(biāo)準(zhǔn) 5、設(shè)置障礙
控標(biāo)風(fēng)險補救措施
如何引導(dǎo)制定入圍門檻
如何幫助客戶編制招標(biāo)技術(shù)條件
如何建立對我方有利的評分規(guī)則
案例:方案鎖定,順利中標(biāo)
建立優(yōu)勢控標(biāo)之三:制定并實施競爭策略影響關(guān)鍵競爭對手
與關(guān)鍵對手作SWOT分析
客戶的需求或關(guān)鍵需求分析
競爭策略的制定方法
落后情況下的競爭策略--八大進(jìn)攻策略及其應(yīng)用
領(lǐng)先情況下的競爭策略--八大防守策略及其應(yīng)用
案例:如何建立優(yōu)勢阻擊競爭對手,制定開發(fā)計劃與策略
四、投標(biāo)—如何在投標(biāo)過程中精心策劃與有效控制
招投標(biāo)活動相關(guān)方利益與訴求分析
招投標(biāo)的三個理念:標(biāo)書是本/分?jǐn)?shù)是命/規(guī)則是金
案例:兩個字改變2000萬項目的歸屬
招標(biāo)流程與投標(biāo)流程
招標(biāo)文件的閱讀與理解
招標(biāo)文件的核心要素
在招標(biāo)文件中尋找設(shè)置的陷阱
投標(biāo)策劃與計劃
案例:招標(biāo)規(guī)則的分析與解讀
報價策劃的四個要素(客戶/成本/目標(biāo)/對手)分析
報價的依據(jù)與方法
多標(biāo)段的價格策劃
評委對標(biāo)書的主關(guān)與客觀評分要素
提高評委主觀打分的4個贏分要素
讀透招標(biāo)文件的5個維度
標(biāo)書編制的5字真經(jīng)
標(biāo)書編制的四大勝招
標(biāo)書編寫的注意事項
技術(shù)部分編寫要求
商務(wù)部分編寫要求
偏離表填寫要求
項目實施方案優(yōu)化編寫方法
售后服務(wù)和培訓(xùn)模塊優(yōu)化編寫方法
簽字與蓋章的要求與注意事項
標(biāo)書的版式與格式要求
標(biāo)書的裝訂與密封要求
常規(guī)投標(biāo)過程的30種廢標(biāo)失誤總結(jié)
標(biāo)書審核的10大要點
工具:標(biāo)書評審列表記錄(防止標(biāo)書誤審或漏審)
案例:一份資質(zhì)文件讓跟蹤半年2700萬的訂單飛單?
案例:一個簽字的遺漏導(dǎo)致廢標(biāo)
五 贏標(biāo)—招標(biāo)過程與現(xiàn)場控制策略
開標(biāo)流程的注意節(jié)點
如何幫助專家屏蔽對手
傳統(tǒng)投標(biāo)布局和控局的三大思路與弊端
如何合法合規(guī)的影響評標(biāo)專家
案例:為什么項目招標(biāo)多次反復(fù)?
對中標(biāo)結(jié)果的異議與申訴
質(zhì)疑投訴的利弊分析與原則
常見的錯誤異議投訴有哪些?
異議投訴的正確方法
如何編制異議函與投訴函
案例:招標(biāo)過程異議投訴
汪奎老師的其它課程
狼性團(tuán)隊的心態(tài)激勵(2天13時)【學(xué)習(xí)對象】本課程適用于銷售經(jīng)理、銷售主管、銷售人員及銷售工程師、商務(wù)內(nèi)勤,也適用于企業(yè)其它部門的員工?!緦W(xué)員收獲】本課程是專門針對企業(yè)營銷團(tuán)隊心態(tài)訓(xùn)練的課程,通過兩天的分享幫助學(xué)員建立結(jié)果思維和100責(zé)任的四大思維、老板思維和檢查思維,幫助改進(jìn)銷售團(tuán)隊內(nèi)部以下十大問題,提升銷售團(tuán)隊的狼性、動力與凝聚力:1、外部環(huán)境不好或產(chǎn)品
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銷售目標(biāo)的過程管理與高效執(zhí)行(2天12小時)【學(xué)習(xí)對象】本課程適用于公司營銷總監(jiān)、大區(qū)經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、銷售主管和商務(wù)內(nèi)勤等公司銷售管理人員,也適用于企業(yè)其他有志于成為銷售團(tuán)隊管理者的一線員工?!緦W(xué)員收獲】本課程是專門為企業(yè)營銷管理者定制的營銷團(tuán)隊目標(biāo)管理和過程執(zhí)行的訓(xùn)練課程,通過兩天的分享讓營銷管理人員學(xué)會營銷系統(tǒng)的目標(biāo)管理體系,B2B銷售過程管理和計劃管理
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高效能營銷體系的搭建(2天12小時)課程大綱一、營銷團(tuán)隊的績效分析與診斷卓越團(tuán)隊的三大大核心要素案例:華為與阿里的團(tuán)隊價值觀分析高效銷售團(tuán)隊的9個特征如何構(gòu)建團(tuán)隊合作文化是什么決定組織的績效案例:卡馬喬與國家足球隊領(lǐng)導(dǎo)者是團(tuán)隊績效的第一責(zé)任人組織能力的三大要素團(tuán)隊績效差異的分析診斷方法組織的績效模型帶團(tuán)隊的四部曲帶人心(凝聚力)帶狀態(tài)(動力與心態(tài))帶成長(技
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《打造高績效的職業(yè)化團(tuán)隊》 07.28
打造高績效的職業(yè)化團(tuán)隊(2天13時)【學(xué)習(xí)對象】本課程適用于公司的全體管理人員與一線員工?!緦W(xué)員收獲】企業(yè)文化—是企業(yè)競爭力的基石文化落地—企業(yè)文化落地的工具與方法績效把脈--團(tuán)隊凝聚力、動力與執(zhí)行力是如何影響團(tuán)隊和個人的績效你該干什么—員工和管理的角色定位與認(rèn)知破解低效團(tuán)隊的三大職場死穴---讓團(tuán)隊重新建立凝聚力和向心力五大黃金思維---打造團(tuán)隊職業(yè)化的思
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大客戶實戰(zhàn)營銷秘笈(2天)課程大綱一、大客戶營銷的三把金鑰匙前言:大客戶營銷的五個誤區(qū)-大客戶采購的五大特點-大客戶銷售的四大步驟-大客戶銷售的價值驅(qū)動與關(guān)系驅(qū)動分析-識別企業(yè)和自身的優(yōu)勢是大客戶銷售的入口-key1情報收集與分析是識局的基礎(chǔ)-key2建立差異化的優(yōu)勢是控局的重點-key3取得決策層的支持是破局的關(guān)鍵案例討論:老客戶450萬的訂單為何做飛了?
講師:汪奎詳情
《高效服務(wù)打造客戶忠誠》 07.28
高效服務(wù)打造客戶忠誠(1天6時)【學(xué)習(xí)對象】本課程適用于企業(yè)技術(shù)類服務(wù)人員、管理人員、銷售人員、商務(wù)內(nèi)勤,也適用于企業(yè)其它致力于提升大客戶服務(wù)營銷能力的員工?!緦W(xué)員收獲】課程主要宗旨就是通過提升團(tuán)隊的高效服務(wù)能力從而贏得客戶忠誠。通過經(jīng)典服務(wù)管理模型的講述、案例啟發(fā)與討論,從期望管理、體驗管理、過程管理、差距管理、投訴管理和需求挖掘、需求引導(dǎo)到客情關(guān)系開發(fā)與
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雙贏商務(wù)談判實戰(zhàn)策略與技巧(2天)【學(xué)習(xí)對象】本課程適用于企業(yè)總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、銷售經(jīng)理、銷售主管、銷售人員及銷售工程師、采購人員、商務(wù)內(nèi)勤,也適用于工程單位工程管理和實施人員?!緦W(xué)員收獲】本課程是結(jié)合多年銷售與管理經(jīng)歷以及大量成功與失敗談判案例開發(fā)而成的IPCA系統(tǒng),通過本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員通過大量的價格談判、交期談判、回款談判、合作模式談判、索賠談判等真實
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《項目型銷售控單策略與突破技巧》(控單與突破) 07.28
項目型銷售控單策略與突破技巧(2天)【學(xué)習(xí)對象】本課程適用于企業(yè)總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、銷售經(jīng)理、銷售主管、銷售人員及銷售工程師、商務(wù)內(nèi)勤,也適用于企業(yè)其它致力于提升大項目營銷能力的員工?!緦W(xué)員收獲】通過兩天時間將C139控單模型在10個大單的實戰(zhàn)案例分析與演練,讓參加培訓(xùn)人員掌握并能熟練應(yīng)用以下技能:1、項目的風(fēng)險分析與把控,正確篩選靠譜的項目和客戶2、項目的成
講師:汪奎詳情
項目型銷售流程與策略應(yīng)用(2天12小時)【學(xué)習(xí)對象】本課程適用于企業(yè)總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、銷售經(jīng)理、銷售主管、銷售人員及銷售工程師、、商務(wù)內(nèi)勤,也適用于企業(yè)其它致力于提升項目營銷能力的員工?!緦W(xué)員收獲】通過兩天圍繞項目型銷售流程與策略的講解,案例的分析,工具運用的分享,讓參訓(xùn)學(xué)員獲得以下系列提升:1、建立正確的項目型銷售的思維系統(tǒng);2、分析項目型銷售客戶的采購流
講師:汪奎詳情
《信息收集 搞定線人》(情報與線人) 07.28
信息收集發(fā)展線人(2天12時)【學(xué)習(xí)對象】本課程適用于企業(yè)銷售經(jīng)理、銷售主管、銷售人員,也適用于企業(yè)其它致力于提升B2B銷售能力的員工?!緦W(xué)員收獲】通過兩天圍繞大客戶信息收集、篩選、分析的方法和搞定線人13刀體系的講解,案例的分析,工具運用的分享,讓參訓(xùn)學(xué)員獲得以下系列提升:1、大客戶或項目型銷售前期需要建立的情報體系,五大情報的價值與應(yīng)用;2、信息收集18
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