全能直播師線上訓(xùn)練營

  培訓(xùn)講師:王奕涵

講師背景:
王奕涵老師課程源于積累15年專注于企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)及內(nèi)訓(xùn)課程體系搭建、設(shè)計(jì)與開發(fā),為海爾大學(xué)、華潤集團(tuán)、陸遜梯卡、建設(shè)銀行總行、浦發(fā)總行、興業(yè)總行等多個(gè)企業(yè)搭建內(nèi)訓(xùn)師體系,培養(yǎng)近15000余名內(nèi)訓(xùn)師、輔導(dǎo)設(shè)計(jì)與研發(fā)1500門企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程;內(nèi)容 詳細(xì)>>

王奕涵
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全能直播師線上訓(xùn)練營詳細(xì)內(nèi)容

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全能直播師線上訓(xùn)練營
課程對(duì)象:
針對(duì)企業(yè)全員,尤其是高績效人員及經(jīng)驗(yàn)方法專家、內(nèi)訓(xùn)師及培訓(xùn)管理人員。
課程特色:
聚焦成果,“三帶來,三帶走”:全線上帶素材來、帶經(jīng)驗(yàn)來、帶想法來;帶直播課成果走、帶方法工具走、帶直播素材走;
完全聚焦銀行課程:10余年聚焦銀行課程開發(fā),針對(duì)銀行內(nèi)訓(xùn)時(shí)間緊、任務(wù)重的特點(diǎn),給套路、給技巧,幫助學(xué)員快速設(shè)計(jì)有料有互動(dòng)有成就感的內(nèi)訓(xùn)直播課;
不僅注重學(xué)習(xí)輸入的品質(zhì),更注重學(xué)員學(xué)習(xí)的輸出:結(jié)合專業(yè)學(xué)習(xí)平臺(tái),進(jìn)行多維度學(xué)習(xí)設(shè)計(jì),線上直播學(xué)習(xí)+提交階段作業(yè)+作業(yè)反饋,每個(gè)小節(jié)學(xué)習(xí)都打造多維度學(xué)習(xí)體驗(yàn),確保學(xué)習(xí)效果;
訓(xùn)練營概覽:
備注:訓(xùn)練營中間可以設(shè)置線上輔導(dǎo)環(huán)節(jié),次數(shù)根據(jù)客戶需求及學(xué)員人數(shù)做適時(shí)調(diào)整;
學(xué)習(xí)模塊
線上內(nèi)容
目標(biāo)
產(chǎn)出
時(shí)長
開工準(zhǔn)備
-擁抱新趨勢(shì)
太陽系云簽到
一、專業(yè)角度認(rèn)識(shí)直播教學(xué)
線上直播教學(xué)和面授教學(xué)的同與異
直播教學(xué)遇到的挑戰(zhàn)分析
3個(gè)數(shù)據(jù)看到趨勢(shì)
四個(gè)特點(diǎn)把握直播教學(xué)
互動(dòng):直播教學(xué)連連看
清晰明確線上直播與傳統(tǒng)教學(xué)的同與異;
看到趨勢(shì),提升關(guān)注度,為直播教學(xué)開展奠定基礎(chǔ);
0.5H
編劇出場-
搭建好內(nèi)容
選一選,哪些內(nèi)容更適合直播?
一、直播課題選擇
分清類型不走彎路
“三最”課題是直播教學(xué)的菜
二、直播課程設(shè)計(jì)三步法
給誰講--打樁子三要素
講什么--建房子四要點(diǎn)
如何講--做裝飾漢堡包模型
案例分析:頭疼的產(chǎn)品宣講怎么搞直播
小結(jié)互動(dòng):看圖猜意,直播內(nèi)容四原則
架構(gòu)直播課內(nèi)容,完成直播課設(shè)計(jì)表;
根據(jù)設(shè)計(jì)表開發(fā)直播課內(nèi)容;
1、《直播課內(nèi)容設(shè)計(jì)表》
2、初版直播課PPT
1.5H
在線輔導(dǎo)(非必選)
在線一對(duì)一輔導(dǎo)學(xué)員階段性成果
針對(duì)學(xué)員直播課設(shè)計(jì)表,進(jìn)行一對(duì)一輔導(dǎo)反饋,增加直播課實(shí)用性,避免出現(xiàn)假、大、空直播課內(nèi)容。
直播課PPT迭代版
1.5H
導(dǎo)演出馬-
設(shè)計(jì)嗨互動(dòng)
直播教學(xué)的痛:苦惱的小李老師
一、直播互動(dòng)難嗎?
直播互動(dòng)的幾個(gè)坑
互動(dòng)要關(guān)注人性---愿意動(dòng)
互動(dòng)要懂設(shè)計(jì)---高效動(dòng)
互動(dòng)更要懂教學(xué)---價(jià)值動(dòng)
二、OLREE模型:讓直播“嗨”起來
1、開場互動(dòng)設(shè)計(jì)
2、教學(xué)過程互動(dòng)設(shè)計(jì)
- 知識(shí)類課程內(nèi)容互動(dòng)
- 技能類課程累容互動(dòng)
3、小結(jié)回顧互動(dòng)設(shè)計(jì)
4、過程充能設(shè)計(jì)
5、結(jié)束互動(dòng)設(shè)計(jì)
案例分析:XXX信用卡介紹
實(shí)戰(zhàn)練習(xí):讓你的直播課”動(dòng)“起來
1、避免傳統(tǒng)的直播互動(dòng)誤區(qū);2、給科學(xué)方法、給方法技巧,懂得設(shè)計(jì)直播課各環(huán)節(jié)的互動(dòng),不再讓互動(dòng)成為雞肋,而是老師和學(xué)員的助燃劑;
1、《直播課互動(dòng)設(shè)計(jì)表》
2、互動(dòng)版直播課PPT
3H
在線輔導(dǎo)(非必選)
在線一對(duì)一輔導(dǎo)學(xué)員階段性成果
一對(duì)一輔導(dǎo)反饋,幫助學(xué)員梳理直播課的互動(dòng)設(shè)計(jì)
1、《直播課互動(dòng)設(shè)計(jì)表》迭代版
2、互動(dòng)版直播課PPT迭代版
1.5H
主播登場--呈現(xiàn)專業(yè)范
說出你粉誰?人類審美觀討論
一、打造專業(yè)主播范兒
1、 生動(dòng)授課基本功
2、 引導(dǎo)技術(shù)上臺(tái)階
3、 控場技巧hold全場
4、 tips:登場前的四項(xiàng)工作
實(shí)戰(zhàn)練習(xí):直播課”播”出來
1、明確直播鏡頭前的專業(yè)狀態(tài)標(biāo)準(zhǔn);
2、介紹有效的引導(dǎo)及控場技術(shù),幫助直播師抓現(xiàn)場。
直播室
直播試課視頻
1小時(shí)
備注:視完成情況及學(xué)員人數(shù)增加在線輔導(dǎo)頻次。

 

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像喬布斯一樣抓住聽眾的心-------銀行產(chǎn)品經(jīng)理沙龍公眾呈現(xiàn)一、課程背景產(chǎn)品經(jīng)理是銀行產(chǎn)品銷售前線的主力軍,其營銷技巧、溝通能力、呈現(xiàn)與表達(dá)的技巧……直接關(guān)系到銀行產(chǎn)品銷售業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成。在實(shí)際中,產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)常需要在社區(qū)活動(dòng)、理財(cái)沙龍等營銷活動(dòng)中向客戶介紹和推薦銀行產(chǎn)品,作為展示工具的PPT是否制作精美?呈現(xiàn)是否到位?表達(dá)是否富有感染力?直接影響到活動(dòng)的成

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讓演講鑄就職場榮耀---像Ted一樣去演講課程對(duì)象:所有職場人,尤其需要代表企業(yè)對(duì)外接洽或宣講的崗位員工,如銷售部、市場部、產(chǎn)品部門等,或代表部門與內(nèi)部其他各部門溝通協(xié)作頻繁的崗位員工。課程特色:聚焦成果:“兩帶來,兩帶走”:帶素材來、帶任務(wù)來;帶演講成果走、帶方法工具走;工作場景,內(nèi)容實(shí)戰(zhàn):用營銷的理念引領(lǐng)演講設(shè)計(jì),全新視角開啟學(xué)員對(duì)演講的視野;用實(shí)操步驟

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全業(yè)務(wù)場景對(duì)公-615951553845營銷實(shí)戰(zhàn)工作坊(基礎(chǔ)版)模擬實(shí)戰(zhàn)課研發(fā)背景:公司條線培養(yǎng)合格的銀行公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理,會(huì)遇到哪些挑戰(zhàn):一名合格客戶經(jīng)理的培養(yǎng)周期是1.8-2.2年,如何能加速培養(yǎng)周期?預(yù)備客戶經(jīng)理很難參與項(xiàng)目全流程,學(xué)習(xí)到的知識(shí)技能很片面,如何解?客戶經(jīng)理需要全面綜合能力的培養(yǎng),而平時(shí)的聽課模式學(xué)習(xí)幫助不大……-15240309880模

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成果導(dǎo)向的內(nèi)訓(xùn)師授課基本功訓(xùn)練5651572390內(nèi)訓(xùn)師的困惑:平時(shí)講話能侃侃而談,而站在臺(tái)上卻很緊張,手心出汗、心跳加速,如何做能從容自信呢?本來講業(yè)務(wù)、說制度就很枯燥乏味,課堂氛圍死氣沉沉,有什么關(guān)鍵的公眾表達(dá)技巧和易學(xué)易用的授課方法能活躍氛圍、讓課堂‘動(dòng)’起來、讓學(xué)員活躍起來呢我知道課堂的交流與互動(dòng)很重要,但要做好真的很難,好不容易問一個(gè)問題,結(jié)果沒人

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打造故事“影響力”工作坊工作坊對(duì)象:針對(duì)企業(yè)全員,尤其是高績效人員及經(jīng)驗(yàn)方法專家、內(nèi)訓(xùn)師及培訓(xùn)管理人員。工作坊特色:聚焦成果,“三帶來,三帶走”:帶素材來、帶經(jīng)驗(yàn)來、帶想法來;帶故事成果走、帶方法工具走、帶故事思維走;方便易上手:給模板給文件,學(xué)員一套就會(huì),一用就有效;工作坊時(shí)間:學(xué)習(xí)模塊線上內(nèi)容目標(biāo)產(chǎn)出時(shí)長為什么要講故事為什么有的故事被人傳頌上百年?影響他

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