大數(shù)據(jù)時代的財務
大數(shù)據(jù)時代的財務詳細內容
大數(shù)據(jù)時代的財務
大數(shù)據(jù)時代的財務管理新趨勢
—向死而生的數(shù)字化財務
任嘉寧
業(yè)財融合高級財務管理專家/高級財務實戰(zhàn)顧問
課程背景
大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)生存環(huán)境壓力日增、數(shù)字化科技勢不可擋,您的企業(yè)財務是否還在重復著滯后算帳、受制于業(yè)務的工作模式?您的企業(yè)是否仍然處在業(yè)財目標、數(shù)據(jù)、協(xié)同脫節(jié)的狀態(tài)?企業(yè)的財務工作是否受數(shù)字技術沖擊而逐漸被邊緣化,難以突破新的價值輸出?
課程立足數(shù)字化時代背景,緊跟當前企業(yè)所處經營環(huán)境的時代要求,緊扣會計職業(yè)職能的轉型與升級,幫助財務管理工作提升理念、重新定位職能、借助數(shù)字科技提升自我、賦能業(yè)務、引領業(yè)務。能夠充分體現(xiàn)新財務角色的價值輸出,從而順利完成符合企業(yè)管理需要、助力企業(yè)競爭力的新角色轉變。
課程引導學員積極思考、自測自評、討論解決的高頻率互動方式,內容專業(yè)度強且接地氣,案例豐富且可隨現(xiàn)場需求即興輸出,講解方式生動通俗易懂,非財人員可無障礙接收,為新時代財務管理支撐戰(zhàn)略、支持決策、賦能業(yè)務、防控風險注入能量。
課程收益
幫助學員理解企業(yè)財務轉型升級的宏觀政策背景;
幫助學員清晰認識趨勢、挑戰(zhàn)和機遇,助力財務加強轉型升級的意識與意愿;
幫助掌握業(yè)財融合、財務管理價值提升的方向與思路;
幫助學員理解并掌握數(shù)字化科技在實務中的應用。
授課方式 講解+案例+學員自評+學員討論+學員互評+分享心得收益
適合學員
非財人員:公司決策領導 、各業(yè)務線負責人
財務人員:企業(yè)高層、中層財務人員
課程時長:6小時
課程大綱
財務管理大數(shù)據(jù)時代背景
走進新時代:企業(yè)管理走進大數(shù)據(jù)時代
“大數(shù)據(jù)”由何產生?
邁進大數(shù)據(jù)時代:企業(yè)數(shù)字化轉型帶來的價值?
立足實際:財務管理數(shù)字技術驅動
工業(yè)4.0時代:財務管理面臨的顛覆性挑戰(zhàn)和機遇
財務管理共享時代:傳統(tǒng)財務工作何去何從?
討論:數(shù)字化技術對財務工作的現(xiàn)實沖擊?
迎接數(shù)字化時代:財務管理自我變革的必由之路
守正創(chuàng)新:國家頂層數(shù)字化財務政策驅動
抬頭看天:《數(shù)字中國建設整體布局規(guī)劃》
航向指引:國資委《關于中央企業(yè)加快建設世界一流財務管理體系的指導意見》
《會計信息化發(fā)展規(guī)劃(2021-2025年)》總體目標
業(yè)財融合:財務管理價值輸出的理念基石
“高質量發(fā)展”階段,企業(yè)對財務管理的“高質量需求”
討論:實務工作中業(yè)財脫節(jié)之傷
實務工作中財務管理的缺位、錯位、越位之窘境
案例:以入帳時間分析帳齡?不搭界的數(shù)據(jù)情報
案例:職工人數(shù)0.5人之差,納稅翻倍為哪般?
案例:數(shù)倍之差的維修費占比指標,業(yè)務源頭財務的缺位
討論:傳統(tǒng)財務工作價值缺口何在?
“數(shù)字化財務”:公司競爭力的三支柱
業(yè)財融合:到底要融合什么?
信息融合:重建數(shù)據(jù)情報站
流程融合:與業(yè)務共進退
新模式:業(yè)財融合的工作協(xié)同之理念指引
新角色:財務BP,業(yè)務團隊的并肩戰(zhàn)友
財務引領業(yè)務:機制變革之新路途
思考:該怎樣重構業(yè)財關系
重構業(yè)財關系:精讀國資委業(yè)財關系新趨勢的指引精髓
實踐全升級:走進業(yè)務共創(chuàng)價值
管好資金度寒冬
討論:資金平衡應該由誰來主導?
案例:毛利背后風光無限,是什么推高了毛利率?
應收帳款加速度
案例:銷量不漲資金常缺,撥云見日看根源
討論:回款計劃應由誰制定?
敲黑板:節(jié)點轉時點,資金管控重中之重
成本格局要打開
案例:從施一公見鮑書記看會議室設計的“精益”意識
精益管理的價值濃度導向
“高質量發(fā)展”,成本應該這樣管
存貨分管不迷茫
思考:存貨周轉越快越好嗎?
案例:山寨版零庫存,自欺欺人害了誰?
走進業(yè)務全流程:再提業(yè)財融合的生命力
擁抱數(shù)字化:傳統(tǒng)財務科技武裝的升級之路
“數(shù)字化轉型“:借助科技,挖掘自身價值
盤點數(shù)字化技術對財務管理工作的現(xiàn)實影響
“數(shù)字化財務”:實現(xiàn)“高質量管理”的強勁動能
數(shù)字化轉型能為財務工作帶來什么?
認知顛覆:盤點數(shù)字化技術對財務管理工作的現(xiàn)實影響
案例:公有云帶來的千里透視眼資產價值
思考:驚濤駭浪中財務管理如何向死而生?
財務共享中心:與數(shù)字科技共生的企業(yè)管理新格局
認識財務共享中心:勢不可擋的深度變革
流程自動化:數(shù)據(jù)資產的算力裂變
RPA攻城掠地:財務的傳統(tǒng)傳遞漸行漸遠
案例:某大集團公司合同審核、執(zhí)行全流程演示
各類AI人工智能:眼、耳、腦、手,勢不可擋歷史級人機工作交接
案例:一套全部被AI代替的財務工作
財務駕馭的大數(shù)據(jù):終將變數(shù)據(jù)為資產
財務共享中心商業(yè)化:財務管理邁進獨立盈利的新時代
人才隊伍建設與能力評價
職能轉型升級:團隊蛻變的優(yōu)化路徑
金字塔變橄欖,未來團隊的前中后臺陣型
未來團隊人才培養(yǎng)路徑
團隊必升級,個人早規(guī)劃
轉向還是前行?新生財務人的自我評估和規(guī)劃
躺平還是蛻變?老財務人何去何從?
定制評價標準:收獲最高工作質量
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內部控制和風險管理任嘉寧業(yè)財融合高級財務管理專家/高級財務實戰(zhàn)顧問課程背景高度開放的企業(yè)市場環(huán)境面臨著內部和外部多種風險,使企業(yè)在實現(xiàn)經營目標的過程中充滿各種不確定性。而企業(yè)的內部控制和風險管理可以幫助企業(yè)“正確地做事”和”做正確的事情“,從而使企業(yè)在經營的過程中提高對風險的可控度。課程立足“業(yè)財融合”的管理理念,內容包含充足的理論原理,課程內容結構邏輯清晰
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