企業(yè)反情報泄露實戰(zhàn)
企業(yè)反情報泄露實戰(zhàn)詳細內(nèi)容
企業(yè)反情報泄露實戰(zhàn)
造成公司情報泄露的五個主要渠道
一、競爭對手冒充顧客、市委書記秘書、警察、本公司員工等身份騙取公司相關情報
☆ 案例1:在公開課上如何于無形中迅速識破前來“監(jiān)聽”的假警察的身份
☆ 案例2:如何輕松識破假冒本公司員工打來電話,企圖騙取本公司相關情報的競爭對手的身份
☆ 討論與講解:識破商業(yè)間諜的身份后,可以采取哪些應對方法?(報警并非唯一方法)
二、本公司員工情報意識不強,在對外交往過程中,無意中直接或從側面泄露公司情報
☆ 案例:某公司在“挖人”的過程中如何于無形中泄露公司的秘密及反情報方法介紹
☆ 反面案例1:在某大學商學院做講座的過程中,某學員脫口而出的一句話,從側面泄露的“情報”被捕捉到,從而導致其身份被識破!
☆ 反面案例2:某學員PK老師,其于得意之中的一句話,從側面泄露的“情報”如何被迅速捕捉到?
三、公司商務活動的痕跡
☆ 公司商務活動造成情報泄露的主要渠道介紹
四、外部商業(yè)間諜
☆ 案例分析:某公司剛開完董事會,卻很快發(fā)現(xiàn),在會上公司做出的重大決議竟然被競爭對手掌握!在排除公司董事內(nèi)部存在商業(yè)間諜的可能性以后,造成公司情報泄露的渠道可能有哪些?
☆ 外部商業(yè)間諜**技術手段竊取公司商業(yè)秘密的方法、途徑及“防賊”方法介紹
☆ 制度預防情報泄露:某公司保密部門組織結構介紹以及該公司保密制度介紹
五、內(nèi)部商業(yè)間諜
內(nèi)部商業(yè)間諜的三種形式:
1、競爭對手派人**應聘的方式進入本公司的商業(yè)間諜
2、競爭對手**收買的方式為其非法傳遞本公司商業(yè)秘密的商業(yè)間諜
3、本公司惡性跳槽的核心員工(核心員工惡性跳槽給企業(yè)帶來的主要損失不是人才的流失而是情報的泄露?。?br />
☆ 如何用技術手段、法律手段預防內(nèi)部商業(yè)間諜的方法介紹
☆ 如何用情報的方法預防和排查商業(yè)間諜的方法介紹
1、案例導入:誰是可以相信的人?
☆ 討論與講解:韓信手里的槍為什么沒有指著劉邦的腦袋?
2、預防和排查商業(yè)間諜的情報搜集內(nèi)容及分析
☆ 決定人的行為的兩個主要因素:行為人的行為傾向和行為人的處境
3、情報分析方法在商業(yè)間諜的預防與排查中的運用
☆ 討論與講解:如何利用情報有效地“識人”及商業(yè)間諜的預防
☆ 討論與講解:商業(yè)間諜有什么特征?如何利用情報方法排查商業(yè)間諜?
六、結束語:反情報系統(tǒng)建立的標準(根據(jù)保密工作的實際需要,并非越嚴密越好)
決定公司反情報系統(tǒng)嚴密程度的兩個因素:1、競爭對手的情報搜集能力2、本公司所要保護的情報的價值。
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