實戰(zhàn)狼性營銷特訓(xùn)營
實戰(zhàn)狼性營銷特訓(xùn)營詳細(xì)內(nèi)容
實戰(zhàn)狼性營銷特訓(xùn)營
模塊一:狼性營銷心態(tài):強者心態(tài)戰(zhàn)無不勝
1. 群狼PK老虎:王侯將相,寧有種乎
2. 天生我材必成功:達觀的心態(tài)很重要
3. 志當(dāng)存高遠(yuǎn):使命感成就光榮的夢想
4. 只吃肉不吃草:目標(biāo)要執(zhí)著
5. 狼性生存:在冬天里譜寫春天的神話,
6. 狼的霸氣:自信而不狂妄
7. 敢拼才會贏:該出手時就出手
8. 崛起或沉淪:就看你敢不敢做一只“狼”
9. 危機其奈我何:挫折原是一筆財富
10.狼性五大特征:快、穩(wěn)、準(zhǔn)、狠、忍
體驗活動:搶凳子
模塊二:狼性營銷策略:敏銳而善謀劃
一、市場環(huán)境分析
1.PEST環(huán)境分析
分析工具:PEST分析圖
2.行業(yè)競爭分析
產(chǎn)業(yè)集中度、市場占有率、馬斯洛需要層次、競爭對手分析等
分析工具:波特行業(yè)五力分析模型、波士頓“三四”規(guī)則
3.市場機會與能力分析
機會、威脅、優(yōu)勢、劣勢、異質(zhì)資源、核心能力等
分析工具:SWOT分析、波士頓矩陣
實操演練:根據(jù)公司各區(qū)域的實際情況和分析工具編制“市場環(huán)境分析報告”
二、營銷目標(biāo)與戰(zhàn)略
1.營銷目標(biāo)與競爭戰(zhàn)略
市場目標(biāo)制定SMART原則
三種基本競爭戰(zhàn)略:成本領(lǐng)先、差異化、目標(biāo)聚集
分析工具:競爭戰(zhàn)略選擇
2.營銷戰(zhàn)略分析
目標(biāo)市場營銷三部曲:市場細(xì)分、目標(biāo)市場、市場定位等
分析工具:市場細(xì)分八大類型
3.常用營銷戰(zhàn)略
核心概念:市場范圍、市場地域、市場進入、市場退出等
分析工具:產(chǎn)品/市場交叉矩陣
實操演練:根據(jù)公司各區(qū)域的實際情況和分析工具制定公司“營銷目標(biāo)與戰(zhàn)略”
三、制定營銷計劃
1.銷售預(yù)測
市場潛力、銷售潛力、銷售預(yù)測、銷售定額等
分析工具:銷售預(yù)測模型
2.銷售計劃的內(nèi)容與步驟
營銷目標(biāo)、營銷策略、營銷資源、營銷業(yè)績等
分析工具:年度營銷計劃四步法
3.銷售目標(biāo)體系
產(chǎn)品類別、銷售區(qū)域、、銷售月度、銷售成長率、市場擴大率等
分析工具:年度銷售目標(biāo)圖
實操演練:根據(jù)公司各區(qū)域的實際情況和分析工具制定2014年下半年銷售計劃”
模塊三:狼性營銷技巧:知己知彼,百戰(zhàn)百勝
一、銷售中常見困惑
如何防止銷售中斷,并有效縮短銷售周期?
如何成功銷售自己、公司和產(chǎn)品?
如何提高拜訪效率?
如何保護價格空間?
如何建立差異化優(yōu)勢?
二、客戶5大購買決策分析
銷售人員、公司、產(chǎn)品、價格、購買時間
三、銷售人員的三大角色
客戶的顧問
銷售資源的整合者
長期關(guān)系的建立者
四、銷售人員須具備的五大關(guān)鍵技能
銷售流程設(shè)計技能
銷售規(guī)劃技能
溝通提問技巧
產(chǎn)品展示技能
獲得客戶承諾技能
五、狼性營銷九步成交法
第1步:承諾目標(biāo):沒有目標(biāo),就沒有動力
1.什么是承諾目標(biāo)
2.承諾目標(biāo)與拜訪目標(biāo)的區(qū)別
3.如何拜訪新客戶
4.如何拜訪當(dāng)前客戶
實操演練:承諾目標(biāo)的設(shè)定
第2步:人際技巧:先把自己“賣”出去。
1.如何創(chuàng)建正面**印象
2.如何創(chuàng)建正面持久印象
3.人際關(guān)系與銷售額的關(guān)系
4.提升人際技巧的八個方法
5.傾聽的藝術(shù)與作用
6.怎樣**提問建立互信并引起興趣
情景討論:險地求生
第3步:巧妙提問:關(guān)鍵不在于說,而在于怎么說。
1. 開放式問題與封閉式問題
2. 佳問題圖譜:
客戶需求、公司的問題、個人的問題、資金的問題、競爭對手、采購時間表、決策人等
3. 客戶的需求:冰山模型
實操演練:針對問題圖譜設(shè)置開放式問題
4. 高階提問技巧:挖掘客戶深層次的需求
反問、杠桿性問題
實操演練:把普通問題改成杠桿性問題
第4步:達成共識:不僅要提供方案,而且要提供好的方案。
1. 創(chuàng)造需求—SPIN顧問式銷售策略
Situation -背景問題—隨風(fēng)潛入夜
Problem -難點問題—問題似大堆
Implication –隱含問題—暗示得與失
Need -示益問題—潤物細(xì)無聲
2. 窮盡客戶的需求5W2H法
3. 利益探究法——挖掘高質(zhì)量的需求
4. **利益探究法形成與競爭對手的差異化
5. 達成共識確認(rèn)
角色扮演:**SPIN法和“利益探究法”深入挖掘客戶的需求。
第5步:“贏銷”企業(yè):為什么本企業(yè)適合客戶?
1. 有說服力的介紹企業(yè)
2. 客戶關(guān)注的三個問題:你的企業(yè)是做什么的?企業(yè)的聲譽如何?為什么適合我公司?
3. 如何講企業(yè)故事
第6步:“贏銷”產(chǎn)品:切勿資料堆砌。
1. 利用TFBRE法介紹產(chǎn)品
T-回顧: 確認(rèn)客戶需求的重要性
F-特性:它能幫客戶做什么
B-利益:它能給客戶帶來什么樣的利益
R-反饋:提醒客戶注意自己的需求
E-舉例:客戶更加希望現(xiàn)實佐證
實操演練:用TFBRE方法介紹自己公司的產(chǎn)品
第7步:要求承諾:避免沒有結(jié)果。
1. 沒有客戶承諾就沒有結(jié)果
2. 常見的訂單流失現(xiàn)象
3. 要求承諾的流程
4. 把握客戶購買信號
5. 如何要求新客戶做出承諾
6. 如何要求當(dāng)前客戶做出承諾
第8步:確認(rèn)銷售:不留尾巴。
1. 客戶延遲和客戶異議
2.客戶的五把異議飛刀:
沉默——無聲的刀,問題——連環(huán)的刀
表現(xiàn)——直接的刀,懷疑——鈍厚的刀,批評——尖銳的刀
2. 化刀四步——先處理心情
認(rèn)同、贊美、轉(zhuǎn)移、反問
3. 化刀細(xì)節(jié)——再處理事情
沒有時間、考慮考慮、我不需要、價錢太貴……
4. 客戶異議兩種滿足:精神滿足、物質(zhì)滿足
實操演練:如何應(yīng)對“太貴了”、“沒時間”……
課堂討論:當(dāng)客戶指責(zé)你時,你該如何處理?
第9步:銷售回顧:及時總結(jié),走向卓越。
模塊四:狼團突擊:決勝營銷的五大戰(zhàn)法
一、 陣地戰(zhàn)
1. 保住“大客戶”守好“大市場”
2. 大客戶特征:“公共資源”、“無情”
3. 大客戶營銷就是“關(guān)系”營銷
4. 全方位“潛伏”滲透,培養(yǎng)“特務(wù)”
5. 差異化“創(chuàng)意”增值服務(wù)
二、 防御戰(zhàn)
1. 防御優(yōu)勢原則
2. 勝利的果實
3. 別去逞英雄
4. 奇襲產(chǎn)生的摩擦使得防御更有力
5. 發(fā)動進攻需要時間
三、 進攻戰(zhàn)
1. 進攻戰(zhàn)原則;
2. 找到競爭對手的薄弱點
3. 出其不意,攻其不備
四、 游擊戰(zhàn)
1. 游擊戰(zhàn)原則
2. 地域游擊戰(zhàn)
3. 發(fā)展同盟
4. 無處不在的游擊戰(zhàn)
五、 側(cè)翼戰(zhàn)
1. 側(cè)翼戰(zhàn)原則:定義對手、模仿跟隨對手
2. 側(cè)翼戰(zhàn)的成功因素
實操演練:根據(jù)模塊二演練的內(nèi)容,設(shè)計相應(yīng)戰(zhàn)役方式。
模塊五:課程回顧與總結(jié)討論
李春夫老師的其它課程
《中層管理提升訓(xùn)練營-狼性中層》 09.17
《中層管理提升訓(xùn)練營-狼性中層》【課程背景】中層興,則企業(yè)興;中層強,則企業(yè)強!中層管理者是企業(yè)的脊梁,是企業(yè)提高市場競爭力不可或缺的“助推器”!企業(yè)的成功中層的作用占到了80%!企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,在于企業(yè)是否擁有一批懂經(jīng)營、會管理、善溝通.愿拼搏,踏踏實實,公道正派、廉潔勤治、求真務(wù)實的中層管理者。他們能把高層的意愿、工作動能與市場現(xiàn)實這三股企業(yè)發(fā)展的
講師:李春夫詳情
《實戰(zhàn)狼性營銷特訓(xùn)營》 09.17
《實戰(zhàn)狼性營銷特訓(xùn)營》【課程背景】狼最值得稱道的是戰(zhàn)斗中的團隊精神,協(xié)同作戰(zhàn),甚至為了勝利不惜粉身碎骨、以身殉職。商戰(zhàn)中這種對手是最令人恐怖的,也是最具殺傷力的。?——海爾集團總裁張瑞敏?現(xiàn)代商業(yè)社會,競爭不斷,險象環(huán)生,企業(yè)生存也都戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰,但為什么像華為、安利、海爾、聯(lián)想、阿里巴巴這樣的500強企業(yè)在逆勢中卻能夠快速成長?追其根源,企業(yè)中的“狼
講師:李春夫詳情
《實戰(zhàn)執(zhí)行力特訓(xùn)營》【課程背景】:為什么團隊都在忙碌,業(yè)績差強人意?——理解執(zhí)行不當(dāng)!為什么高層三令五申,制度形于虛設(shè)?——制度執(zhí)行不力!為什么高層有心無力,員工有力無心?——角色執(zhí)行錯位!為什么有做上傳下達,結(jié)果仍打折扣?——溝通執(zhí)行無效!為什么中層身先士卒,員工無動于衷?——領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行無方!沒有執(zhí)行力就沒有競爭力,然而,企業(yè)執(zhí)行力的核心在中層干部的身上——
講師:李春夫詳情
《頭狼-跟毛澤東學(xué)領(lǐng)導(dǎo)》【課程背景】毛澤東是中國人民偉大的民族英雄,是領(lǐng)導(dǎo)中國革命和建設(shè)的杰出領(lǐng)袖。他的一生是傳奇的、是偉大的我們普通民眾無法比擬的,但他的多謀善斷、運籌帷幄、神機妙算、決勝千里、穩(wěn)操勝券的領(lǐng)袖智慧是非常值得現(xiàn)代企業(yè)家學(xué)習(xí)的?,F(xiàn)代企業(yè)管理,對企業(yè)家們是有挑戰(zhàn)的,一面是西方的科學(xué)管理,一面是東方的傳統(tǒng)管理,如何才能夠靈活應(yīng)用,適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展節(jié)奏
講師:李春夫詳情
《向華為學(xué)習(xí)狼性中層》 09.17
《向華為學(xué)習(xí)狼性中層》【課程背景】中層興,則企業(yè)興;中層強,則企業(yè)強!中層管理者是企業(yè)的脊梁,是企業(yè)提高市場競爭力不可或缺的“助推器”!企業(yè)的成功中層的作用占到了80%!企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,在于企業(yè)是否擁有一批懂經(jīng)營、會管理、善溝通.愿拼搏,踏踏實實,公道正派、廉潔勤治、求真務(wù)實的中層管理者。他們能把高層的意愿、工作動能與市場現(xiàn)實這三股企業(yè)發(fā)展的動力有機地
講師:李春夫詳情
《狼性營銷團隊特訓(xùn)營》 09.17
《狼性營銷團隊特訓(xùn)營》【課程背景】狼是自然法則下強者生存的優(yōu)秀代表,他們團結(jié)、精明、果敢、堅定,為了更好的生存和發(fā)展不斷的拼搏,由于長期生活在危機四伏的環(huán)境下,所以狼群練就了靈敏的嗅覺、超強的聽覺、閃電的速度和無與倫比的忍耐精神……現(xiàn)代社會,市場競爭激烈,企業(yè)生存也是危機四伏,稍不留意就會被打得遍體鱗傷,甚至是被剝奪市場份額,所以建立一支狼性營銷團隊對企業(yè)來
講師:李春夫詳情
《狼性執(zhí)行力特訓(xùn)營》 09.17
《狼性執(zhí)行力特訓(xùn)營》【課程背景】在茫茫草原上,幾個黑色的身影正死死地追趕著一群瘋狂奔跑的羚羊,這些羚羊是它們生存下去的希望。這些黑色的身影心里在默默地想著:快一點、再快一點,只有撲倒其中的一只,我們才算完成任務(wù),才能活下去……這些黑影就是狼,在它們的思維中,不僅僅有著肚子饑餓的難受,而且還有著頭狼的命令。在這樣的生存環(huán)境之下,它們只有不斷地聽從頭狼的命令、不
講師:李春夫詳情
《領(lǐng)導(dǎo)力提升特訓(xùn)營-頭狼型領(lǐng)導(dǎo)》【課程背景】狼,是地球生態(tài)系統(tǒng)中一支強悍智慧的物種,森林、草原、荒漠、雪地、山野……到處都有它們的足跡。狼有著自己的生存智慧和策略,有一種同命運抗?fàn)幍膹娬呔瘛o論環(huán)境如何惡劣,競爭如何激烈,它們都能以堅忍剛毅和睿智團結(jié)的精神去面對。我們都認(rèn)識到,狼之所以能夠生存下來,是因為它們善于群體作戰(zhàn),它們分工協(xié)作,團結(jié)一致,善于溝通,
講師:李春夫詳情
《企業(yè)文化建設(shè)與落地》 09.17
《企業(yè)文化建設(shè)與落地》課程背景:自“企業(yè)文化是一種先進生產(chǎn)力”的新興理論問世以來,企業(yè)文化成為許多企業(yè)走向成功的強大動力和重要法寶,尤其在當(dāng)前全球一體化進程逐步加快的形勢下,企業(yè)文化驅(qū)動力的作用尤顯重要縱觀海爾、聯(lián)想、華為……任憑風(fēng)吹雨打,我自笑傲江湖。它們憑什么?比別人占據(jù)天時?未必!比別人占據(jù)地利?未必!比別人制度完善?未必!究竟憑什么?憑人!不一樣的海
講師:李春夫詳情
《實戰(zhàn)紅色管理》 09.17
《實戰(zhàn)紅色管理》【實戰(zhàn)紅色管理課程背景】時代在進步,文化在發(fā)展,管理理論也在不斷提升,中國的企業(yè)和組織在成長過程中,無一避免的受到各種管理思潮的影響,就像100年前的中國社會受到各種救國思潮影響一樣——百花齊放、百家爭鳴,然而,實踐證明只有社會主義才能救中國,只有社會主義才能發(fā)展中國。今天,我們要把國家建成全面小康社會、實現(xiàn)民族的偉大復(fù)興,靠什么?縱然西方的
講師:李春夫詳情
- [潘文富]經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本推進
- [潘文富]中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富]優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富]廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富]經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動與管理驅(qū)
- [王曉楠]輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠]西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠]西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠]什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠]2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21177
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20260
- 3行政專員崗位職責(zé) 19065
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16242
- 5員工守則 15475
- 6軟件驗收報告 15415
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15127
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14568
- 9文件簽收單 14218