與不與CPI掛鉤,工資都要漲

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  隨著物價上漲,關(guān)于漲工資的呼聲也此起彼伏。當(dāng)前工資增速是快是慢?工資增長由誰決定?工資究竟該怎么漲?許多老百姓認為,當(dāng)工資漲幅落后于物價漲幅時,政府就應(yīng)當(dāng)采取措施,使工資與CPI掛鉤,讓工資增長與GDP保持同步。工資增長與CPI掛鉤是否可行?中國勞動學(xué)會薪酬專業(yè)委員會會長蘇海南表示,“政府在調(diào)控工資時,肯定要考慮物價因素,但不宜直接硬性掛鉤CPI。”(5月5日《人民日報》)

  工資增長是不是非要和CPI掛鉤,這的確是一個值得推敲的問題。也正如蘇海南所說的,與CPI直接掛鉤硬性推動工資上漲可能“聽起來讓人高興”,實施后未必會給普通勞動者帶來“真實惠”。而且,因為CPI數(shù)字時高時低,是很動態(tài)的數(shù)字,如果強行將工資增長和CPI掛鉤,并沒有多少可操作性。但有一點,不管工資增長是不是和CPI掛鉤,都是要漲的。

  決定工資是否增長,關(guān)鍵不是CPI數(shù)字的高低,而是由國家的經(jīng)濟發(fā)展水平?jīng)Q定的。如果國家的經(jīng)濟得到了較大的發(fā)展,人們的工資收入也要與經(jīng)濟發(fā)展水平相適應(yīng)。自改革開放以來,我國經(jīng)濟的快速增長已經(jīng)保持了20多年,國內(nèi)生產(chǎn)總值年均增長9%以上。數(shù)據(jù)顯示,2007年我國GDP達到249530億元,較1978年增長了67.5倍。2007年全國財政收入總額突破5萬億元,漲幅遠遠超過當(dāng)年GDP的增長速度。

  國家經(jīng)濟在快速發(fā)展,GDP和財政收入都在不斷增長,但勞動者的報酬沒有同步增加,這不是老百姓所希望看到的。如何讓人民共享改革發(fā)展成果,其中很重要的一點就是讓勞動者的勞動報酬和經(jīng)濟發(fā)展水平相適應(yīng)。從目前的情況看,不管與不與CPI掛鉤,勞動者的工資都有漲的必要。
 不與 掛鉤 工資 都要

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