熟悉并掌握企業(yè)戰(zhàn)略管理、組織管理、運營管理、市場營銷管理、人力資源與行政管理、企業(yè)文化管理、團隊管理、目標管理、招商管理、拓展開發(fā)管理、安全管理、物控采控管理、裝修工程與設備管理、資訊管理、財務管理等，掌握ISO標準的流程管理與文件管理。 善于掌握企業(yè)運營過程的主要節(jié)點，善于抓住核心環(huán)節(jié)與主要矛盾來解決問題并提升企業(yè)經營管理水平。熟悉圍繞營運與市場所有環(huán)節(jié)的支持過程要求，并能有機聯系以形成機制或模式，能夠改良并推進企業(yè)內外部的管理。曾為多家企業(yè)建立行之有效的管理體系，并解決了其管理難題，策劃參與過的項目均能夠長期自行有效運轉。善于深入現場觀察并因地制宜地調研、歸納、分析、總結、改善，以提升企業(yè)的組織/崗位/制度/流程等，并形成模式與機制。文筆極佳且善于組織，長于戰(zhàn)略與文化、團隊與梯隊、平臺與渠道建設，是一位優(yōu)秀的制度/流程類標準化、規(guī)范化、專業(yè)化的機制 建筑專家，可獨立開發(fā)專業(yè)管理模式，能夠推進企業(yè)管理模式的轉變：經驗模式（人制）rarr;科學模式（法制）rarr;現代化模式（文制）。 從商業(yè)模式與企業(yè)贏利模式的角度，運用企業(yè)外部業(yè)務鏈與內部價值鏈進行經營管理，可結合應用到企業(yè)經營與管...詳細>>

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