04572001524002461260202420243276607421880《新生代員工情緒管理與談心談話》《新生代員工情緒管理與談心談話》806456203950王靜400000王靜課程大綱1129030900430【課程名稱】《新生代員工情緒管理與談心談話》【課程目標】這是個“打劫”的時代！互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為打劫提供了技術(shù)上的實現(xiàn)手段，資本為打劫提供了“燒錢”海盜精神成為強悍的、致勝的商業(yè)風格。各行各業(yè)都面臨揭竿而起的打劫者、顛覆者，商業(yè)亂世，一切都在快速變化，相對穩(wěn)定的戰(zhàn)略和組織，根本無法及時做出反應(yīng)，只有人，才可能根據(jù)前線的炮聲和戰(zhàn)火，即時判斷、快速反應(yīng)。因此，對公司的管理也提出了更多

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04572002476502160905202420243276607421880《新時代員工職業(yè)化發(fā)展破局》《新時代員工職業(yè)化發(fā)展破局》806456203950王靜400000王靜課程大綱1129030900430601980167640【課程名稱】《新時代員工職業(yè)化發(fā)展破局》【課程背景】我們所處的年代，是最好的年代，也是最壞的年代。全球信息爆炸與分工加速創(chuàng)造出無窮的機會并帶來無限可能，但也讓企業(yè)難以長久維持傳統(tǒng)優(yōu)勢。隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的全面到來，以往讓企業(yè)高枕無憂的核心競爭力，如商業(yè)模式、優(yōu)勢資源、核心技術(shù)等，在當下收到嚴重沖擊。越來越多的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人意識到，應(yīng)對當下的“?！坝游磥淼摹睓C”，根

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04572003048007338060《新員工導(dǎo)師帶教能力提升》《新員工導(dǎo)師帶教能力提升》36233108331200177165209042020242024730256207125王靜400000王靜課程大綱1129030900430601980167640【課程名稱】《新員工導(dǎo)師帶教能力提升》【課程背景】多數(shù)組織已經(jīng)意識到未來的競爭優(yōu)勢將建立在人才培育能力上，但肩負企業(yè)人才培育的核心骨干們卻往往 “心有余，力不足”。很多管理人員和新任人員在面對新員工帶教問題時存在著如下問題：新員工帶教導(dǎo)師心態(tài)、意識等存在一定的偏差新員工帶教導(dǎo)師帶教能力參差不齊需提升新員工帶教導(dǎo)師工作時按部就班執(zhí)行工作

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04572002432052175510202420243276607421880《新員工角色轉(zhuǎn)換與自我管理》《新員工角色轉(zhuǎn)換與自我管理》806456203950王靜400000王靜課程大綱1129030900430601980167640【課程名稱】《新員工角色轉(zhuǎn)換與自我管理》【課程背景】我們所處的年代，是最好的年代，也是最壞的年代。全球信息爆炸與分工加速創(chuàng)造出無窮的機會并帶來無限可能，但也讓企業(yè)難以長久維持傳統(tǒng)優(yōu)勢。隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的全面到來，以往讓企業(yè)高枕無憂的核心競爭力，如商業(yè)模式、優(yōu)勢資源、核心技術(shù)等，在當下收到嚴重沖擊。越來越多的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人意識到，應(yīng)對當下的“危“迎接未來的”機”，根

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04572003282957309485《企業(yè)帶教技術(shù)》《企業(yè)帶教技術(shù)》177165209042020242024730256207125王靜400000王靜課程大綱1129030900430601980167640【課程名稱】《企業(yè)帶教技術(shù)》【課程背景】多數(shù)組織已經(jīng)意識到未來的競爭優(yōu)勢將建立在人才培育能力上，但肩負企業(yè)人才培育的核心骨干們卻往往 “心有余，力不足”。很多管理人員和新任帶教人員在面對新進人員帶教問題時存在著如下問題：帶教執(zhí)行者心態(tài)、意識等存在一定的偏差帶教執(zhí)行者帶教技術(shù)/能力參差不齊需提升帶教工作時按部就班執(zhí)行工作培訓(xùn)計劃，僅“履職”但無法實現(xiàn)帶教成果落地帶教的過程中不了解成人

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045720043180218440020242024730256234430王靜400000王靜3810007310755《人力資源管理管理與效能提升》《人力資源管理管理與效能提升》課程大綱1129030900430601980167640 【課程名稱】《人力資源管理與效能提升》 【課程背景】 這是個“打劫”的時代！互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為打劫提供了技術(shù)上的實現(xiàn)手段，資本為打劫提供了“燒錢” 海盜精神成為強悍的、致勝的商業(yè)風格。各行各業(yè)都面臨揭竿而起的打劫者、顛覆者，商業(yè)亂世，一切都在快速變化，相對穩(wěn)定的戰(zhàn)略和組織，根本無法及時做出反應(yīng)，只有人，才可能根據(jù)前線的炮聲和戰(zhàn)火，即時判斷、快速反應(yīng)。因

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