課程開發(fā)課程體系
TTT內訓師培養(yǎng)-培訓師精湛課程開發(fā)十二項修煉課程講師：卓江濤課程時間：2天，6小時/天課程背景：相對于身價不菲的職業(yè)培訓師，真正能有效的幫助企業(yè)解決問題和創(chuàng)造價值的是來自于一線業(yè)務實踐的內訓師，因此，企業(yè)內訓師的培養(yǎng)是企業(yè)培訓體系建設的重中之重?！熬幍那擅?，導的精彩，演的漂亮，促進績效”，按照好課程這四大要素的要求，一名優(yōu)秀的企業(yè)內訓師需要具備三大核心能力...
講師：卓江濤咨詢電話：010-82593357下載需求表
培訓體系搭建和企業(yè)大學構建——內訓師課程開發(fā)與授課技巧課程背景：隨著企業(yè)間競爭持續(xù)加劇、人才競爭愈加激烈、企業(yè)核心價值觀無法統(tǒng)一……“引人才不如留人才，留人才不如育人才”，越來越多企業(yè)認識到人才培養(yǎng)的重要性，但僅靠HR部門做應知應會、能力提升的培訓已不能滿足企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的需求，為此，眾企業(yè)紛紛開始計劃建立自己的培訓體系和內訓師隊伍，甚至越來越多的企業(yè)開始建立...
講師：劉冰咨詢電話：010-82593357下載需求表
TTT內訓師課程開發(fā)1天 課時：6H
《內訓師課程開發(fā)技巧》【課程背景】“外來的和尚不好念經(jīng)”已經(jīng)成為企業(yè)培訓的痛疾：引入大量的外部講師授課后，企業(yè)越來越感覺是“隔靴搔癢”，這些培訓無法觸及本企業(yè)業(yè)務實際；經(jīng)理層和員工聽了太多的“可樂大戰(zhàn)”這樣的經(jīng)典案例、熟稔了“藍海戰(zhàn)略”等一個又一個管理流行語，可是企業(yè)內部知識和經(jīng)驗卻絲毫沒有沉淀。在諸如GE、豐田等世界級企業(yè)，內部講師占到企業(yè)培訓講師資源的6...
講師：魯藝咨詢電話：010-82593357下載需求表
“微”課程開發(fā)技巧培訓 課時：18H
“微”課程開發(fā)技巧培訓課程背景：這個時代：l學員需要有趣學習，l學員需要快速高效學習，l學員需要利用碎片時間學習，l學員需要使用其熟悉的工具學習，如：手機而你還在：l為組織培訓班發(fā)愁，l為學員工學矛盾發(fā)愁，l為學員低興趣學習發(fā)愁，l為學員上級不放人發(fā)愁，看來，你的培訓管理系統(tǒng)要升級了。試試“微”課程吧，將有效幫助學員提升學習興趣以及學習成效。但如何開發(fā)“微”...
講師：白瑛咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程開發(fā)技巧培訓 課時：6H
課程開發(fā)技巧培訓課程背景：越來越多的企業(yè)發(fā)現(xiàn)外部課程已經(jīng)不能滿足組織發(fā)展的需求，需要將更多的組織智慧進行萃取，開發(fā)更貼合自身企業(yè)需要的課程。同時，也不是所有課題都值得我們開發(fā)的，如何選題、如何萃取、如何開發(fā)、如何傳承就成為我們不得不面對的問題。課程特色：本課程立足于第二階段“課程開發(fā)師”培養(yǎng)，課程將解決的問題：培訓內容貼合企業(yè)業(yè)務：明確課程開發(fā)的“四定”起點...
