研究發(fā)現易相處員工薪酬顯著低于不易相處者

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職場太隨和 工資少賺小一萬美元

　　美國康奈爾大學勞資關系學院的一項調查報告可能印證了中國的一句老話——會哭的孩子有奶吃。該校人力資源副教授利文斯頓日前公布研究報告稱，易相處員工的薪酬顯著低于不易相處者，對男性員工來說尤其如此。

　　利文斯頓等人利用調查問卷考察了受訪者的“隨和性”，結果顯示隨和程度低于平均水平的員工年平均薪酬比隨和員工多18%(9772美元)。

　　說話帶刺兒的女性員工年平均薪酬則比易相處女員工多5%(1828美元)。原因是前者更容易為了集團利益做出自己的犧牲，而后者傾向于緊緊守住自己的利益。

　　外媒調侃稱，好好先生們可能做不到高層，但是報告顯示友好是女同事們最希望工作伙伴具有的品質，所以和善可能不能夠致富，但是能夠幫助你找到真愛。

　　研究者分析了將近20年間從3個不同調查渠道得來的數據，受訪者大約有1萬人，遍布各種職業(yè)、薪酬水平和年齡段。

　　編譯/記者 尹曉琳 林晨音

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