【培訓(xùn)對象】：企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、企業(yè)兼職培訓(xùn)師、管理者【培訓(xùn)目標(biāo)】：提升授課技巧?！菊n程大綱】：課程對象：企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、企業(yè)兼職培訓(xùn)師、管理者課程目的：1、通過密集高效的現(xiàn)場訓(xùn)練，使學(xué)員快速達(dá)到“專業(yè)培訓(xùn)師”的水平2、有效控制緊張情緒，全面提升授課的呈現(xiàn)技巧3、全面掌握臺上的禮儀和規(guī)范，舉手投足展現(xiàn)專業(yè)形象4、掌控課堂氣氛，調(diào)動學(xué)員積極性和參與性的技巧，應(yīng)對可能出現(xiàn)的各種局面5、掌握培訓(xùn)需求分析、課程設(shè)計(jì)和教案編制的技巧，獨(dú)立完成專業(yè)的培訓(xùn)流程6、快速提升培訓(xùn)師的綜合能力培訓(xùn)課長：三天版/五天版課程形式：1、顛覆傳統(tǒng)TTT培訓(xùn)方式，摒棄了華而不實(shí)的空洞的理論講解，全部以情景實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練為主，實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)

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【培訓(xùn)對象】：初級管理者【培訓(xùn)目標(biāo)】：1.系統(tǒng)學(xué)習(xí)管理理論，提升管理的科學(xué)性；2.快速適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換，實(shí)現(xiàn)從做到管的華麗轉(zhuǎn)身?！菊n程大綱】：課程背景你有沒有碰到這樣的情況，一位優(yōu)秀的技術(shù)人員、業(yè)務(wù)人員，提拔至管理崗位之后，不能勝任？帶不好團(tuán)隊(duì)？會做，不一定會管！角色轉(zhuǎn)換之后，崗位技能的要求發(fā)生了變化?；鶎庸芾碚叩牡谝惶帽匦拚n，就是誕生在這樣的背景之下。課程對象：加工制造業(yè)新晉的一線管理者課時(shí)：三天課程形式：50講授+40案例分析+10互動游戲培訓(xùn)特色1.實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)—十多年扎根于加工制造業(yè)管理崗位，對基層管理者培訓(xùn)具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，能對實(shí)際工作中存在的問題，通過精彩的案例分享，指出解決思路。2.結(jié)

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