決戰(zhàn)終端
作者:李從選 170
1、粗放管理到精細管理的時代已經到來
企業(yè)規(guī)范管理已成為我們加入WTO 的唯一選擇
我國企業(yè),包括辦事處這種企業(yè),現在最最缺乏的不是資金、技術,而是管理,中國缺乏一個職業(yè)管理人、職業(yè)經理人階層,這是著名經濟學家鐘榮朋長期研究的結論,以辦事處或者代理商為例,許多企業(yè)的辦事處在其經營管理過程中,只是簡單的給業(yè)務員下任務指標、定目標、或者放點承包,換句話說僅僅是粗放的管理結果,而對業(yè)務員的心理、需求、能力、素質、品行不聞不問,對其工作的過程及方法也不理不管,對業(yè)績的評定和績效考核也僅是以銷量論英雄,不科學、不嚴格。
營銷粗放管理的結果導致辦事處出現以下問題:
● 人員不穩(wěn),人員變動頻繁;
● 人員變動對企業(yè)、辦事處、市場造成的影響難以把握;
● 點多面廣量少,回款周期過長;
● 市場沒有作深做透;
● 管理幅度與層次增加。
2、做透終端才能取勝時代已經來臨
從90年代初開始,我們就進入終端營銷時代,兩大可樂、康師傅等終端工作極為深入與有效,國內三株、紅桃k、康佳、TCL、格力企業(yè)為代表。
(1)1:1營銷將成為未來營銷的一大主流趨勢
留德經濟學博士宋新宇認為:大眾營銷的時代將在新的世紀逐漸結束其使命,而一對一營銷和最終客戶直接對話與溝通將變得越來越重要。
(2)倒著做渠道,助銷才能開拓市場
通過建立OTC助銷隊伍,建立零售終端網絡后,才反過來有可能挑選到資信、規(guī)模、信譽較好的經銷商,且有利于回款。
在寶潔公司的銷售培訓手冊上寫到:
世界上最好的產品,即使有最好的廣告支援,除非消費者在銷售點買得到它們,否則就不可能銷得出去。
(3)終端是最終決定銷售成功的關鍵
所謂勝負決定在店頭!
《銷售與市場》雜志社王榮耀說:今天企業(yè)做市場成功的秘訣就是:
“鋪貨+終端促銷”
“決戰(zhàn)在終端”是目前絕大多數企業(yè)已經認識到的真理。
(4)店頭工作可刺激消費者隨機購買
現代營銷心理學表明:很多人都是沖動型購買,美、日的研究表明:消費者在達到購物終端前就決定購買某種的產品的約占30%,70%的消費者是在終端才決定購買某種商品及其數量的,而且30%的有購買計劃的消費者,會受到終端影響,而有13.4%的人改變購買計劃,有過沖動購買行為,盡管藥品沖動型購買比重較小,但在同一種類型的藥品中,也存在著選擇的即時性。
(5)美國著名的波士頓顧問公司認為
BOSTON公司專家認為:零售點是整個銷售環(huán)節(jié)中最重要的一環(huán),因為它于供應個環(huán)節(jié)都有關系:用戶、推銷員、采購員、分銷商、及宣傳推廣單位都與零售點相接。在咄咄逼人的競爭對手面前,有效的影響與控制零售點的活動,對于公司建立競爭優(yōu)勢極為重要。中外皆然,沒有例外。
(6)終端領先——市場開發(fā)的捷徑
對于消費品、保健品和藥品,終端效應已經成為拉動銷售的一個重要手段:有人對164例樣本進行調查:結果顯示有52.4%的患者選擇直接到藥店購藥,說明零售渠道越來越為人們關注與重視。
麥肯錫管理咨詢公司北京分公司總經理潘望博強調:為增加產品的銷量,重要的一條就是把終端零售商控制住。
(7)終端陳列的優(yōu)勢
能強化消費者對品牌的認知企業(yè)應在掌握同類產品一般陳列規(guī)律的基礎上,找出更具吸引力及高品位文化內涵的陳列方式,不斷刺激目標消費群的視覺感受。
終端設計:
● 終端廣告內容應以溝通產品的的功能點、利益點為主,而盡量少傳播企業(yè)形象或品牌形象。
● 終端促銷是最直接、最有效的手段,終端領先是多個優(yōu)勢并存的結果。
● 終端工作可展示企業(yè)文化與企業(yè)形象。
3、廣告抓住消費者的心,終端抓住消費者的錢
醫(yī)藥產品的終端促銷,猶如足球場上的“臨門一腳”。事半而功倍,廣告猶如空中炮火支援,終端營銷工作就是地面作戰(zhàn)部隊,由于購買過程目前還是一對一行為,因此,沒有地面部隊與消費者交鋒,就難以取得勝利,廣告即使是明送秋波,也無濟于事。
做終端營銷要花錢,不做終端則要付出更大的代價。
1、終端的含義
終端(零售現場、零售點):是指商品與消費者直接見面的地方;實現商品與貨幣交換的地方;是賣的終結場所;在通路各環(huán)節(jié)中,終端是企業(yè)決戰(zhàn)銷售的最后戰(zhàn)場。
終端是商品向貨幣的驚險一跳過程中的最后跳板,是顧客、商品、金錢三項要素的聯結點,是企業(yè)和消費者接觸的最后樞紐。
2、醫(yī)藥保健品終端的類型
● 場所分類法:
(1)各類型零售店;
(2)醫(yī)院(婦幼保健院、其他各級各類廠礦醫(yī)院);
(3)個體診所或社區(qū)醫(yī)院門診部;
(4)商場及賓館藥柜;
(5)企事業(yè)單位衛(wèi)生室(院);
(6)計生系統(tǒng)用藥市場;
(7)三陪場所(夜總會、按摩院、娛樂廳、色情發(fā)廊等);
(8)療養(yǎng)院等。
● 功能分類法:可分為硬終端和軟終端:
硬終端:是指一經實施在一段時間內不會改變的設施,包括:
終端信息傳播物的制作要求要求是:多、全、好,新。
軟終端:指針對零售場所從業(yè)人員以及消費者進行的各項工作。
對象:店經理或者店老板、柜臺長或者組長、藥劑師、營業(yè)員、坐堂大夫和目標消費者等。在醫(yī)院還有醫(yī)生、護士、藥劑科領導、院長等。其中工作的關鍵是作好聯絡、溝通工作。
工作內容:
● 義診隊、醫(yī)療服務隊;
● 坐堂大夫(一個坐堂大夫的工作效果,相當于10個促銷小姐);
● 直銷隊;
● 巡回學術講座活動;
● 專題片展播;
● 發(fā)報宣傳員;
● 促銷與導購小姐;
● 促銷活動(如有獎銷售、配贈銷售、惠賣等);
● 儀器檢查;
● 演出隊、理想電影放映隊等。
3、終端售點密度決策與管理
終端零售點的密度直接關系到企業(yè)的分銷網絡的布局合理性,布點稀不利于占領市;布點太密則可能因為做終端工作的人員過多而加大銷售成本,且會使銷售效率下降,加劇各銷售點的矛盾與沖突。
● 密度多少應以保證企業(yè)各終端銷售點的均衡發(fā)展:防止某一區(qū)域零售點密度過高和另一些區(qū)域零售點密度過低的現象。
● 促進零售點協(xié)調、減少沖突。
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