劉彤老師的文章
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面試成功的四大法寶 時下的招聘已經從主觀印象發(fā)展到科學評價，用人方不僅要和應聘者見一面，更開始在形象儀表、自信心及潛在心理等方面全方位考察。如果你是一個時尚求職者，不妨從以下幾方面去適應。 法寶一：求職從寫好簡歷開始 好的求職簡歷對于應聘是否成功極其重要。那么，如何寫好一份求職簡歷？ ...
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面試成功的技巧與忠告 面試技巧的關鍵，在于如何用你的專長來吸引你未來的老板。 做一些常規(guī)準備 如果你所要應聘的工作是在報紙上看到的，就要先仔細看一下廣告：他們要求什么樣的資格和工作經驗，什么樣的個性最適合這份工作？如果可能，盡量了解那個公司有多大；產品的市場占有率及員工人數；它提供什么樣的產品和服務...
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#61548; 企業(yè)管理理念正在發(fā)生變化 研究發(fā)現，目前企業(yè)管理出現了一些新的變化、新的理念：1.商場是生態(tài)系統(tǒng)，不是戰(zhàn)場。傳統(tǒng)觀念認為商場是戰(zhàn)場。商業(yè)就是爭奪市場的公司、公司內部各部門、客戶和商家等的系列沖突，是你死我活的競爭。現代管理新理念則認為商場是生態(tài)系統(tǒng)，不是戰(zhàn)場。商業(yè)是由尋求市場生態(tài)鏈的...
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不可不看！面試十大必考題大曝光 面試時，有幾個問題是公司面試人員常常會提出的，針對這些問題好好準備，在面試時也就不會啞口無言，無言以對了，下面就面試十大必考題做出分析： （1） 為什么想進本公司？ 這通常是面試官最先問到的問題。此時面試官就開始評斷錄用與否了，建議大家先判斷自己去應徵的工作性質，是專...
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想到一個完全陌生的行業(yè)去發(fā)展，你可要做好必要的準備。有關專家建議你首先要給自己的簡歷化一次妝。 求職簡歷從某種角度來說上是一種市場宣傳文案。在這種情況下，在你的簡歷應該設法避免象編年史一樣的羅列自己的職業(yè)經歷，這樣大而全的列表沒有重點，突出不了你的優(yōu)勢和價值。你應該坐下來研究一下去求職的公司，并且有...
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一、離 婚 常常會見到這樣有趣的現象，求職者在簡歷上無心寫上的一些字句，如婚姻狀況：離婚等（甚至寫在簡歷開頭），導致即便是個合適人選也得不到面試機會的應聘結果。個中原因是求職者在簡歷上留下了失敗的印象。這是個求職過程中容易被忽視的地方。 不論你如何看待離婚一事，把它放在簡歷中，就立即使你貼上失敗者的...
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雖然在網上找工作對于人們是一條簡單快捷的途徑，但網上找工作也有不少需要注意的地方。據有關網站高級人力資源顧問林先生介紹，求職成功最基本的就是要對自己有一個客觀全面的了解，然后再根據自身的情況準備好所需材料，一般包括求職信和簡歷。 求職信的內容包括：求職目標：明確你所向往的職位；個人特點的小結：吸...
王鵬 392查看全文
寫一份得體的簡歷是找工作中最難的一部分，但是，通過下面十二步，這件事不再那么難了。 1.讓簡歷內容突出 內容就是一切，所以簡歷一定要突出你的能力、成就以及過去經驗，僅有漂亮的外表而無內容的簡歷是不會吸引人的。 簡歷內容要仔細分析你的能力并闡明你能夠勝任這份工作。強調以前的事件，然后...
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孫子兵法曰：知己知彼，百戰(zhàn)不殆。倘若掌握了以下八種招式，你將如天馬行空一般馳騁于各種職場之中。一般來講，你的假想敵mdash;mdash;面試官分為以下幾種表現形式： 1. 性格外向型：充滿活力；善談；肢體語言豐富；賦有感染力；表里如一，想到什么就說什么。 2. .性格內向型：外表冷竣，不喜形于色；...
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1、談談你自己吧 2、你有什么問題要問嗎？ 3、你的期望待遇是什么？ 4、為什么想離開目前的工作？ 5、你覺得自己最大的長處為何？ 6、你覺得自己最大的弱點（缺點）是什么？ 7、你多快可以開始來上班？ 8、目前的工作上，你覺得比較困難的部分在哪里？ 9、為什么你值得我們雇用呢？ 10、你的工作中最令...
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四年前我第一次來中國時，最深刻的感受是這里太棒了，什么都有，就職于京城一家媒體的俄文改稿專家杰米多bull;尼古娜說。 現在老百姓的熱情仍然讓我印象深刻，我希望在中國工作更長的時間，她說。 隨著改革開放的不斷深入，中國對包括外國專家在內的各類人才的需求急劇上升。根據國家外國專家局的統(tǒng)計，在中...
255查看全文
最近我特別愛坐很長時間的車到一家超市買東西，哪怕是買一支小小的牙膏，也要舍近求遠，對沿途經過的幾家超市視而不見，一心奔赴遙遠的那家超市。 其實在我生活的這個小鎮(zhèn)上，各家超市的商品大同小異，以前我一般都會選最近的那家，隨意買了就走，一是省事，二來，也的確沒什么好比較的。 現在之所以選那家最遠的超市，是...
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目錄 lt;智囊1gt;發(fā)覺自己獨特的才華：希爾頓成功的秘訣 lt;智囊2gt;從缺點到優(yōu)點：多看別人的優(yōu)點 lt;智囊3gt;舉重法則：保羅bull;蓋帝晉升部屬的妙法 lt;智囊4gt;青蛙法則：奧城良治的頓悟 lt;智囊5gt;法蘭克bull;貝格的體悟 lt;智囊6gt;已所厭惡，施于已身：...
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應用平衡計分卡應注意的問題 雖然平衡計分卡模式的觀念已經具有一定的普遍性與實際效果，企業(yè)通過采用平衡計分卡而脫胎換骨的例證也時有所聞，然而，想成功地實施平衡計分卡仍是一項大挑戰(zhàn)，需要投入相當的成本與力度。在實施過程中，要注意如下各方面的問題。 ?。ㄒ唬┣形鹫粘瞻崞渌髽I(yè)的模式和經驗 實踐...
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企業(yè)如何實施平衡計分卡 總結成功實施平衡計分企業(yè)的經驗，可以將平衡計分卡的實施概括為以下七個步驟： 1、建立公司的遠景與戰(zhàn)略。公司的遠景與戰(zhàn)略要簡單明了，并對每一部門均具有意義，使每一部門可以采用一些業(yè)績衡量指標去完成公司的遠景與戰(zhàn)略。 2、成立平衡計分卡小組或委員會去解釋公司的遠景和戰(zhàn)...
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可口可樂（瑞典）飲料公司 可口可樂瑞典飲料公司(CCBS)正在其不斷發(fā)展的公司中推廣平衡記分卡的概念。若干年來，可口可樂公司的其它子公司已經在做這項工作了，但是，總公司并沒有要求所有的子公司都用這種方式來進行報告和管理控制。 CCBS采納了卡普蘭和諾頓 (kaplan amp; Norton)的建議...
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平衡計分卡三問 問題1：平衡計分卡的核心內容是什么？ 1、以財務為核心 以財務為核心，就是在業(yè)績評價過程中，要從股東及出資人的立場出發(fā)，樹立企業(yè)只有滿足投資人和股東的期望，才能取得立足與發(fā)展所需要的資本的觀念。從財務的角度看，公司包括成長、保持（維持）及收獲三大戰(zhàn)略方向；與此相配合，就會形成...
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平衡計分卡在企業(yè)績效管理中的應用 中國企業(yè)重視績效評價是最近幾年的事。從中國企業(yè)邁向市場經濟的這20年來看，績效評價經歷了四個發(fā)展階段： ▲平均主義思想下的賞罰調劑階段：這一階段幾乎沒有正式的考核，基本實行平均主義。只是誰做出特殊貢獻則對之有特別獎勵，誰犯了重大過失給其懲罰，以有限的賞罰作為調劑。 ...
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2002年6月29日第九屆全國人民代表大會常務委員會第二十八次會議通過) 目錄 第一章 總 則 第二章 生產經營單位的安全生產保障 第三章 從業(yè)人員的權利和義務 第四章 安全生產的監(jiān)督管理 第五章 生產安全事故的應急救援與調查處理 第六章 法律責任 第七章 附 則 第一章總則...
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勞社部函[2000]4號 各省、自治區(qū)、直轄市勞動（勞動和社會保障）廳（局）： 為了貫徹落實《國務院關于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》（國發(fā)[1998]44號），加快推進醫(yī)療保險制度改革，按照系統(tǒng)化、規(guī)范化、科學化的要求開展醫(yī)療保險經辦業(yè)務，我部制定了《城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險業(yè)務管理規(guī)定...
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部令第8號 失業(yè)保險金申領發(fā)放辦法 第一章 總 則 第一條 為保證失業(yè)人員及時獲得失業(yè)保險金及其他失業(yè)保險待遇，根據《失業(yè)保險條例》（以下簡稱《條例》），制定本辦法?！ 〉诙l 參加失業(yè)保險的城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工以及按照省級人民政府規(guī)定參加失業(yè)保險的其他單位人員失業(yè)后（以下統(tǒng)稱失業(yè)人員），申請...
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國發(fā)[1997]26號 各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構： 近年來，各地區(qū)和有關部門按照《國務院關于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的通知》（國發(fā)[1995]6號）要求，制定了社會統(tǒng)籌與個人帳戶相結合的養(yǎng)老保險制度改革方案，建立了職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶，促進了養(yǎng)老保險新機制...
435查看全文
（１９９４年２月３日中華人民共和國國務院令第１４６號發(fā)布 根據１９９５年３月２５日《國務院關于修改＜國務院關于職工工作時間的規(guī)定＞的決定修訂 中華人民共和國國務院令 （第１７４號） 《國務院關于修改＜國務院關于職工工作時間的規(guī)定＞的決定已經１９９５年２月１７日國務院第８次全體會議通過，現予發(fā)布，自１...
570查看全文
無論是創(chuàng)業(yè)還是要經銷新產品尋找新的利潤增長點，在選擇新產品時首先要明確自己的目標：是準備將產品作為一項長期的事業(yè)來發(fā)展，還是僅僅作為現有產品的一種補充，或者是其他的一些目的，目的的不一樣決定了自己在此項項目上將投入的資金、時間、精力和操作方式都不一樣，這些因素往往直接影響甚至就決定了該項目的最終...
343查看全文
孫浩是一家快速消費品企業(yè)的銷售主管，多年的銷售經驗不僅使他面對銷售淡季談笑風生、從容應對，而且還總能在一年一度的銷售旺季錦上添花，旺上加旺。這不，銷售旺季又要到了，他又開始打起旺季銷售的小算盤了，在這個激情燃燒的流金歲月里，他該忙些啥呢？ 梳理目標規(guī)劃。在銷售旺季，一些營銷人總是在碌碌無為中...
崔自三 576查看全文
作為一個營銷員，我們總在不斷地經營自己。但要想經營好自己，使自己獲得長足進步與發(fā)展，必須要學會經營自己的上司，得到上司的關注、提拔與重用。 那么，營銷員如何討好自己的上司呢？這里排除吃請、行賄等投領導所好的腐敗行為，也排除阿諛奉承、溜須拍馬的諂媚行為，只談正常的營銷員經營上司的渠道。再說了，...
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買賣不成話不到，話語一到賣三俏?！ ? 銷售人員是靠嘴吃飯的，所以，一名出色的銷售人員一定有出色的口才。只有有了出色的口才，才能夠讓客戶感受到你的魅力，才樂意購買你的產品。 好的口才能夠充分展示一個銷售人員的個人魅力，同時也給自己的顧客帶來愉悅的享受。 這里給大家講一個故事：二次大戰(zhàn)的...
尚豐 401查看全文
經濟適用房的邏輯錯誤 政府把保障性的經濟適用房交給追逐利潤的市場來實現，是一種邏輯上的錯誤 天通苑有一半的房子是空的，可以考慮在這里買個二手房，家住天通苑小區(qū)的張女士向《經濟》記者面授機宜。天通苑是北京知名的經濟適用房。 對于大部分北京無房市民來說，經濟適用房是雪中送炭，然而在現實中這塊炭往往沒有適...
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你白天是見不到我的，我們這段時間的客戶太多！在電話的那頭，劉騰蛟略顯疲憊的聲音傳來。 劉騰蛟，中國醫(yī)療投資營運網CEO。有理由相信他的話mdash;mdash;在醫(yī)院改制的大背景下，全國各地的資本甚至外資與院方都在蠢蠢欲動，都在試圖尋找被視作橋梁和紐帶的醫(yī)療投資公司。 2004年11月25日傍晚，在...
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如今，38歲的陳平又一次走到了人生的岔路口。近幾個月來，陳平所在的武漢市某企業(yè)職工醫(yī)院正同廣東省南海市一位做電器的老板打得火熱，已經快到牽手的階段了。據陳平打探到的消息，廣東老板將持有達80以上的股份，成為醫(yī)院80多號人的新家長。 對此，陳平還是有心理準備的。今年國慶期間，陳平專門前往深圳，借口探望...