SZ2201605個人培訓(xùn)反饋表(2)

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班

綜合能力考核表詳細內(nèi)容

SZ2201605個人培訓(xùn)反饋表(2)
個人培訓(xùn)反饋表(二) |姓 名 |  |課程名稱 |  | |崗 位 |  |講師姓名 |  | |時 間 |  |地 點 |  | |請您就本次培訓(xùn),針對下列問題提供您的寶貴意見(在合適的□里打“√”) | |1、自己是否應(yīng)該參加本次|□毫無必要|□少有必|□一般 |□必要 |□很有必|說明| |培訓(xùn) | |要 | | |要 |: | |2、培訓(xùn)內(nèi)容對工作的適用|□很不適用|□不適用|□一般 |□適用 |□很適用|說明| |性 | | | | | |: | |3、有多少內(nèi)容對你而言是|□20%以下 |□20-40%|□40-60%|□60%-80|□80%以 |說明| |新的 | | | |% |上 |: | |4、教材與其他教學(xué)資料的|□很低 |□低 |□普通 |□高 |□很高 |說明| |價值 | | | | | |: | |5、確認有多少內(nèi)容已理解|□20%以下 |□20-40%|□40-60%|□60%-80|□80%以 |說明| |并掌握 | | | |% |上 |: | |6、該課程的學(xué)習(xí)時間安排|□太長 |□太緊 |□一般 |□合適 |□完全合|說明| | | | | | |適 |: | |7、本次培訓(xùn)方式是否合適|□很不合適|□不合適|□一般 |□合適 |□很合適|說明| | | | | | | |: | |8、培訓(xùn)組織與準備工作是|□很不滿意|□不滿意|□一般 |□滿意 |□很滿意|說明| |否滿意 | | | | | |: | |9、整體評價 |□很差 |□差 |□一般 |□好 |□很好 |說明| | | | | | | |: | |10、就課程內(nèi)容,有何不同觀點或見解?有待探討: | |11、你愿意給講師留下一些評語嗎? | |優(yōu)點: | |需加強的地方: | |您的建議: | |個人心得體會 | |可續(xù)頁 | 備注:1.此表適用于公司組織的單個專題培訓(xùn); 2.請于培訓(xùn)結(jié)束后1個工作日內(nèi)交至人力資源科。 ----------------------- |制度編號 |市場管理部 |版本號 |第 2 頁 | | |培訓(xùn)管理規(guī)定 | |共 2 頁 | |SZ2201605 | |2003年第1版 | | | | |擬稿: |審核: |審批: |簽發(fā): |
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