三木集團(tuán)股份有限公司咨詢項(xiàng)目--總部崗位說(shuō)明書(shū)
目 錄
崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)說(shuō)明 3
總裁辦公室主任崗位說(shuō)明書(shū) 4
總裁辦公室機(jī)要崗位說(shuō)明書(shū) 5
總裁辦公室行政管理崗位說(shuō)明書(shū) 6
總裁辦公室勤務(wù)崗位說(shuō)明書(shū) 7
總裁辦公室檔案管理崗位說(shuō)明書(shū) 8
總裁辦公室部門文印崗位說(shuō)明書(shū) 9
總裁辦公室前臺(tái)接待崗位說(shuō)明書(shū) 10
總裁辦公室駕駛員崗位說(shuō)明書(shū) 11
人力資源部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 12
人力資源部綜合管理崗位說(shuō)明書(shū) 13
人力資源部招聘崗位說(shuō)明書(shū) 14
人力資源部培訓(xùn)崗位說(shuō)明書(shū) 15
企業(yè)發(fā)展部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 16
企業(yè)發(fā)展部戰(zhàn)略研究崗位說(shuō)明書(shū) 17
企業(yè)發(fā)展部投資分析崗位說(shuō)明書(shū) 18
企業(yè)發(fā)展部信息收集崗位說(shuō)明書(shū) 19
投資管理部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 20
投資管理部對(duì)外投資企業(yè)管理崗位說(shuō)明書(shū) 21
投資管理部資產(chǎn)管理崗位說(shuō)明書(shū) 22
法律事務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 23
法律事務(wù)部合同管理崗位說(shuō)明書(shū) 24
法律事務(wù)部法律文書(shū)崗位說(shuō)明書(shū) 25
法律事務(wù)部訴訟崗位說(shuō)明書(shū) 26
審計(jì)監(jiān)察部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 27
審計(jì)監(jiān)察部財(cái)務(wù)審計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 28
審計(jì)監(jiān)察部經(jīng)營(yíng)審計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 29
審計(jì)監(jiān)察部工程審計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 30
財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 31
財(cái)務(wù)部稅務(wù)成本會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 32
財(cái)務(wù)部電算化及報(bào)表制作會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 33
財(cái)務(wù)部投資及往來(lái)款管理會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 34
財(cái)務(wù)部實(shí)物資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 35
財(cái)務(wù)部業(yè)務(wù)收入及統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 36
財(cái)務(wù)部現(xiàn)金出納崗位說(shuō)明書(shū) 37
財(cái)務(wù)部銀行出納崗位說(shuō)明書(shū) 38
資金部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 39
資金部資金籌措崗位說(shuō)明書(shū) 40
企業(yè)文化建設(shè)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 41
企業(yè)文化建設(shè)部品牌管理崗位說(shuō)明書(shū) 42
企業(yè)文化建設(shè)部宣傳策劃崗位說(shuō)明書(shū) 43
企業(yè)文化建設(shè)部編輯崗位說(shuō)明書(shū) 44
企業(yè)文化建設(shè)部網(wǎng)絡(luò)管理崗位說(shuō)明書(shū) 45
企業(yè)文化建設(shè)部網(wǎng)絡(luò)維護(hù)崗位說(shuō)明書(shū) 46
證券管理部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 47
證券管理部證券研究崗位說(shuō)明書(shū) 48
房地產(chǎn)綜合事務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 49
房地產(chǎn)綜合事務(wù)部房地產(chǎn)外聯(lián)崗位說(shuō)明書(shū) 50
房地產(chǎn)綜合事務(wù)部項(xiàng)目管理崗位說(shuō)明書(shū) 51
房地產(chǎn)綜合事務(wù)部技術(shù)管理崗位說(shuō)明書(shū) 52
房地產(chǎn)綜合事務(wù)部建筑經(jīng)濟(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 53
房地產(chǎn)綜合事務(wù)部資產(chǎn)管理崗位說(shuō)明書(shū) 54
房地產(chǎn)綜合事務(wù)部檔案及資料管理崗位說(shuō)明書(shū) 55
房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 56
房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃部崗位說(shuō)明書(shū) 57
房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃部媒體公關(guān)崗位說(shuō)明書(shū) 58
房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃部工程技術(shù)崗位說(shuō)明書(shū) 59


崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)說(shuō)明
 崗位名稱指的是任職崗位的稱謂，如財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)、稅務(wù)成本管理等。
 崗位編號(hào)的格式為三木集團(tuán)總部—部門—編號(hào)，如SM-CW-001： SM為三木的拼音縮寫(xiě)；CW為財(cái)務(wù)部的拼音縮寫(xiě)；001代表本部門的順序號(hào)。
 直屬上級(jí)指在業(yè)務(wù)上給予直接指令的上級(jí)，如會(huì)計(jì)的直接上級(jí)是財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)
 所屬部門指的是該崗位員工工作關(guān)系隸屬的部門，如會(huì)計(jì)所屬部門為財(cái)務(wù)部。
 崗位目的指的是設(shè)置該崗位的最重要的原因，用一句話概括。
 工作內(nèi)容填寫(xiě)該崗位員工80%以上工作時(shí)間從事的具體工作。
 工作職責(zé)著重強(qiáng)調(diào)必須完成的任務(wù)，一旦發(fā)生過(guò)失應(yīng)受到懲罰。
 崗位資格要求一欄，列明承擔(dān)該崗位者需具備的學(xué)歷與工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷項(xiàng)可注明相關(guān)專業(yè)，如大學(xué)本科以上，管理相關(guān)專業(yè)。本說(shuō)明書(shū)未特殊說(shuō)明者均為包含關(guān)系，即大學(xué)本科以上=大學(xué)本科及以上。
 崗位技能要求一欄，列明專業(yè)知識(shí)和能力兩類，專業(yè)知識(shí)指的是與所從事工作職能及工作內(nèi)容相關(guān)的知識(shí)，能力指的是從事該工作所必需的主要能力。

總裁辦公室主任崗位說(shuō)明書(shū)
崗位名稱 總裁辦公室主任 崗位編號(hào) SM-ZB-001
直屬上級(jí) 總裁 所屬部門 總裁辦公室
工資級(jí)別 直接管理人數(shù) 14
崗位目的 組織協(xié)調(diào)公司上下、內(nèi)外關(guān)系，保證公司運(yùn)作正常
工作內(nèi)容：
1. 制定并提交本部門年度工作計(jì)劃、人員計(jì)劃；
2. 負(fù)責(zé)本部門員工的考評(píng)，培訓(xùn)指導(dǎo)、選拔人才；
3. 全面掌握公司的運(yùn)營(yíng)狀況，為公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)決策提供信息和建議；
4. 負(fù)責(zé)總裁辦公會(huì)議紀(jì)要的整理成文以及公司經(jīng)營(yíng)決策的傳達(dá)、落實(shí)及信息反饋工作；
5. 協(xié)調(diào)公司各職能部門及業(yè)務(wù)部門之間、公司總部與對(duì)外投資企業(yè)之間的工作關(guān)系；
6. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系和重大事件的協(xié)調(diào)管理；
7. 擬訂、修訂公司的有關(guān)管理制度及檢查落實(shí)；
8. 草擬、審核公司對(duì)外行文、函件及報(bào)告；
9. 政府機(jī)關(guān)來(lái)文、其他單位來(lái)文及函件的處理；
10. 負(fù)責(zé)檔案、機(jī)要、印章、文印等項(xiàng)工作的管理工作；
11. 負(fù)責(zé)行政、后勤、采購(gòu)、車輛、安全等項(xiàng)工作的管理；
12. 負(fù)責(zé)公司非經(jīng)營(yíng)性固定資產(chǎn)的管理；
13. 組織公司承辦的重大會(huì)議會(huì)務(wù)和重大活動(dòng)的后勤保障工作
14. 控制公司行政用品的開(kāi)支，合理使用辦公經(jīng)費(fèi)；
15. 完成上級(jí)交辦的其他工作。
工作職責(zé)：
1. 對(duì)為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供輔助支持負(fù)責(zé)；
2. 對(duì)公司內(nèi)、外部工作關(guān)系的協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)；
3. 對(duì)公司經(jīng)營(yíng)決策的貫徹、落實(shí)負(fù)責(zé)；
4. 對(duì)公司后勤、行政工作負(fù)責(zé)；
與上級(jí)的溝通方式：接受總裁的口頭及書(shū)面指導(dǎo)，與公司所有高層保持溝通。
同級(jí)溝通：與各部門負(fù)責(zé)人、對(duì)外企業(yè)管理人員保持溝通協(xié)調(diào)。
給予下級(jí)的指導(dǎo)：對(duì)本部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，與其他部門員工保持業(yè)務(wù)聯(lián)系。
崗位資格要求：
 教育背景：碩士以上學(xué)歷（或同等學(xué)力），企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
經(jīng)驗(yàn)：5年以上的工作經(jīng)歷，3年以上的大中型企業(yè)相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位技能要求：
 專業(yè)知識(shí)：熟悉國(guó)家房地產(chǎn)行業(yè)、外貿(mào)行業(yè)有關(guān)政策法規(guī)以及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。
 能力與技能：較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字表述能力和公關(guān)社交能力。
三木集團(tuán)股份有限公司咨詢項(xiàng)目--總部崗位說(shuō)明書(shū)