生產(chǎn)采購課程體系

創(chuàng)新管理   課時:12H

課程目標1、鼓勵創(chuàng)新的十條規(guī)則2、掌握頭腦風暴法等不同的創(chuàng)新思維方法;3、利用創(chuàng)新游戲和案例來操練創(chuàng)新思維和方法;4、掌握提案改善IE工程、QCC活動,現(xiàn)場改善等日常員工參與的創(chuàng)新活動;5、怎樣將組織建設成學習型組織,把員工培養(yǎng)成學習型個人;6、企業(yè)創(chuàng)新的九大法則7、能在企業(yè)中組織和發(fā)展各種創(chuàng)新活動。4、課程大綱一、創(chuàng)新的重要性和必要性1、唯有以變應變而不是

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質(zhì)量管理體系培訓課程行動學習教練法+案例分析【課程介紹】:本課程旨在幫助學員掌握及提升質(zhì)量管理能力【課程對象】:企業(yè)骨干人員、管理人員【課程時間】:1-2天【課程特點】:采用大量案例、視頻及教練技術,并使用過程方法特點,保證學員課程掌握標準結構及內(nèi)審技巧【培訓提綱】第一章:為什么引入質(zhì)量管理體系1、管理層的困惑2、質(zhì)量戰(zhàn)略地圖3、質(zhì)量管理體系給企業(yè)帶來的好處

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杰出服務班組長培訓   課時:12H

《杰出服務班組長培訓》――熊櫻【課程介紹】:對企業(yè)而言,實現(xiàn)科學管理的關鍵崗位就在班組長,而從基層工作人員轉(zhuǎn)化而來的班組長,往往面對下列管理問題,有點不知所措:工作現(xiàn)場一天忙得腳朝天,服務現(xiàn)場管理依然亂糟糟......手下一管就是幾十號人,管人、帶人,讓這群人順順暢暢完成工作?.你說一套,他做另外一套,他覺得他的方法比你好,怎么個教法?人員走了一批又一批,工

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杰出班組長-崗位資質(zhì)培訓采用行動學習教練技術授課【課程介紹】:對制造業(yè)而言,實現(xiàn)科學管理的關鍵崗位就在班組長,而從技術工人轉(zhuǎn)化而來的班組長,往往面對下列管理問題,有點不知所措:生產(chǎn)現(xiàn)場一天忙得腳朝天,現(xiàn)場管理依然亂糟糟......手下一管就是幾十號人,管人、帶人,讓這群人順順暢暢完成工作?.你說一套,他做另外一套,他覺得他的方法比你好,怎么個教法?生產(chǎn)線變化

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班組管理綜合技能提升【培訓課時】26小時【培訓大綱】第一章、認知篇一、對工作的認知為什么要工作?為誰而工作?如何才能更好的工作?二、對自我的認知我是個什么樣的人?DICS測試我的優(yōu)劣勢有哪些?我將要成為什么樣的人?如何才能更快地成為理想的我?三、對管理的認知什么是管理?管理的終極目的是什么?如何才能實現(xiàn)管理的終極目標?四、對學習的認知什么是學習?誰要你學習?

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生產(chǎn)業(yè)金牌班組長主講:鮑羽【課時】:3天【參訓人員】:生產(chǎn)部經(jīng)理、廠長、車間主任、班組長【課程背景】對多個企業(yè)實地調(diào)研發(fā)現(xiàn):員工跳槽或辭職,70%的根源在于是對班組長不滿意。在企業(yè)中,最難做的是班組長,最復雜的是班組管理,最需要提升管理能力的就是班組長,因為他們的水平是企業(yè)管理水平的瓶頸,他們不提高,高中層的水平再高,都是沒有用的,因為班組長的執(zhí)行力出現(xiàn)了問

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《制造業(yè)成本管控及現(xiàn)場改善》(兩天)【課程說明】  成本是企業(yè)永遠的痛!對于中小企業(yè)、生產(chǎn)制造型企業(yè)而言,原材料趨于上漲,銷售價格卻趨于下降,一漲一跌讓企業(yè)承受著巨大的成本壓力和生存挑戰(zhàn)要么持續(xù)降低內(nèi)部運作成本,要么降低自己的盈利能力。企業(yè)如何持續(xù)減少浪費、降低成本、提高生產(chǎn)效率、提升品質(zhì)成為衡量企業(yè)是否具有競爭優(yōu)勢的重要標準之一。只有掌握并運用先進的現(xiàn)場管

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優(yōu)秀班組長管理技能提升訓練(2天)【課程導言】班組長、工段長是企業(yè)組織中直接帶兵打仗的人,公司戰(zhàn)略目標和方針的落實者,班組長的理念和管理素質(zhì)直接關系到所轄班組區(qū)域的戰(zhàn)斗力和團隊素質(zhì)。班組長所處的地位是兵頭將尾,他在組織中起到承上啟下、上傳下達的橋梁、紐帶及樞紐作用,作為生產(chǎn)一線的直接指揮者和組織者,他們的素質(zhì)高低及管理水平高低極大的影響著公司的經(jīng)營績效。【課

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成本壓縮-工廠淘金   課時:12H

成本壓縮-工廠淘金(12小時)微利時代,中國企業(yè)如何提升利潤空間?高成本時代,中國企業(yè)如何才能壓縮成本?學習國際成本壓縮成功經(jīng)驗,開源節(jié)流兩不誤!成本!成本!還是成本的困惑!隨著中國WTO進程的推進,國內(nèi)企業(yè)在國際國內(nèi)兩個市場都面臨日益激烈的競爭,中國產(chǎn)品基于低人力成本和高關稅壁壘的競爭優(yōu)勢正逐漸消失,粗放式的生產(chǎn)管理越來越難以適應未來競爭的需要,企業(yè)經(jīng)常為

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企業(yè)安全生產(chǎn)預警及防范主講:翁士增一、課題名稱企業(yè)安全生產(chǎn)預警及防范。二、課程背景人類學家統(tǒng)計,二戰(zhàn)結束后的60年來,地球上沒有戰(zhàn)爭的日子只有26天。全世界每年因公死亡人數(shù)達到200多萬人,是每年全球戰(zhàn)爭死亡人數(shù)的3倍。地球上,平均每7秒鐘因公死亡1人,每分鐘死亡8人,每小時死亡500多人,每天死亡6000多人,相當于每天發(fā)生一次像美國911恐怖事件那樣的大

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杰出班組長訓練營   課時:12H

杰出班組長訓練營主講:翁士增一、課題名稱杰出班組長訓練營。二、課程背景百年企業(yè),始于班組;班組建設,重在管理。任何有作為、有遠見的企業(yè)家,無不把加強班組建設、夯實基礎管理作為打造百年企業(yè)、創(chuàng)建和諧組織的關鍵環(huán)節(jié)與最終落腳點。海爾總裁張瑞敏隨著微利時代的來臨,高質(zhì)量、低成本、快交期成了決定生產(chǎn)制造企業(yè)能否生存與發(fā)展的保證。作為現(xiàn)代工廠現(xiàn)場管理之王的班組長,在企

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第1章六西格瑪管理概論1.1質(zhì)量管理發(fā)展史1.1.1質(zhì)量檢驗階段1.1.2統(tǒng)計質(zhì)量控制階段1.1.3全面質(zhì)量管理階段1.1.4全面質(zhì)量管理的新發(fā)展1.2六西格瑪?shù)呐d起1.2.1六西格瑪?shù)漠a(chǎn)生1.2.2六西格瑪?shù)耐茝V1.2.3六西格瑪?shù)男掳l(fā)展1.2.4六西格瑪管理與現(xiàn)有質(zhì)量管理體系的整合1.3六西格瑪?shù)幕靖拍?.3.1六西格瑪?shù)慕y(tǒng)計含義1.3.2六西格瑪管理

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環(huán)境管理體系內(nèi)審員培訓陳秀明概述:ISO14001簡稱EMS,即環(huán)境管理體系,其目的是依據(jù)近代管理科學理論制定的管理標準來規(guī)范企業(yè)的環(huán)境管理行為,促進企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度,通過過程治理,控制環(huán)境事故的發(fā)生,保證企業(yè)生產(chǎn)運營過程對我們賴以生存的環(huán)境造成影響。我國一直以來對環(huán)境管理十分重視,特別是伴隨著我們生存環(huán)境的惡化趨勢,使我們深深感到,實施環(huán)境管理體系的迫

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QC新舊七大手法培訓大綱陳秀明概述:QC新舊七種工具都是由日本人總結出來的。日本人在提出舊七種工具推行并獲得成功之后,1979年又提出新七種工具。之所以稱之為七種工具,是因為日本古代武士在出陣作戰(zhàn)時,經(jīng)常攜帶有七種武器,所謂七種工具就是沿用了七種武器。品管新七大手法,也叫品管新七大工具,其作用主要是用較便捷的手法來解決一些管理上的問題,與原來的舊品管七大手法

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個人防護用品(PPE)知識培訓陳秀明概述:目前,據(jù)不完全統(tǒng)計,我國使用有毒有害物質(zhì)的企業(yè)超過1600萬家,受到職業(yè)病危害的人數(shù)超過2億。塵肺職業(yè)病患者和可疑塵肺病患者約有百萬。全國每年報告的職業(yè)中毒和生產(chǎn)性農(nóng)藥中毒病人近3萬例,報告中毒死亡數(shù)約1500例。這一組數(shù)據(jù)向我們發(fā)出了警告。在嚴峻的職業(yè)病形勢背后,我們看到,不符合國家標準的假冒偽劣勞動防護用品大量進

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清華大學卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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