集團(tuán)型企業(yè)財務(wù)管控與風(fēng)險防范

  培訓(xùn)講師:謝全華

講師背景:
謝全華老師職業(yè)經(jīng)歷:1、94年---97年任某跨國公司西南公司:5S/TPM主管、生產(chǎn)部經(jīng)理;2、97年---02年任某跨國公司上海公司:生產(chǎn)部經(jīng)理、EHS經(jīng)理、5S/TPM主管、TPS經(jīng)理;3、02年---05年任某跨國公司東莞公司:生產(chǎn) 詳細(xì)>>

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集團(tuán)型企業(yè)財務(wù)管控與風(fēng)險防范詳細(xì)內(nèi)容

集團(tuán)型企業(yè)財務(wù)管控與風(fēng)險防范

培訓(xùn)內(nèi)容:

第一講:集團(tuán)型企業(yè)的特點(diǎn)與管理模式

控制是所有大企業(yè)面對的共同課題

如何處理母公司與子公司集權(quán)與分權(quán)的關(guān)系

如何在集團(tuán)內(nèi)部構(gòu)建一套行之有效的內(nèi)部控制體系

第二講:組織結(jié)構(gòu)控制

組織結(jié)構(gòu)控制的基本原則

如何合理劃分母公司與子公司的權(quán)限

財務(wù)人員的委派與管理

母公司與子公司財務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置

第三講:業(yè)務(wù)程序控制

設(shè)置業(yè)務(wù)控制程序的基本方法

風(fēng)險識別與衡量

風(fēng)險評估的基本程序

定義業(yè)務(wù)程序關(guān)鍵控制點(diǎn)的主要步驟

業(yè)務(wù)程序控制改善措施跟進(jìn)控制

第四講:多層次財務(wù)戰(zhàn)略與組織

多層次的財務(wù)戰(zhàn)略

集團(tuán)財務(wù)戰(zhàn)略的五大特點(diǎn)

多層次財務(wù)戰(zhàn)略制定的四大原則

以企業(yè)發(fā)展階段為基礎(chǔ)的多層次財務(wù)戰(zhàn)略

多層次財務(wù)戰(zhàn)略選擇模式

構(gòu)建保障體系為財務(wù)戰(zhàn)略實施護(hù)航

多層次的財務(wù)組織

多層次財務(wù)組織的四大特點(diǎn)

以發(fā)揮整體優(yōu)勢為目標(biāo)構(gòu)建集團(tuán)財務(wù)組織

多層次的財務(wù)組織結(jié)構(gòu)體系的構(gòu)建

多層次的財務(wù)組織的職能定位

案例分析

第五講:財務(wù)管控能力

決定財務(wù)管控能力的財務(wù)管控結(jié)構(gòu)

財務(wù)管控主體

財務(wù)管控目標(biāo)

財務(wù)管控客體

財務(wù)管控方式

財務(wù)管控環(huán)境

八大功能支撐財務(wù)管控能力

財務(wù)管控能力的基本構(gòu)成要素

學(xué)習(xí)能力——財務(wù)管控能力的基礎(chǔ)

金融關(guān)系能力——財務(wù)管控能力在資本市場的外在表現(xiàn)

財務(wù)控制能力——財務(wù)管控能力的集中體現(xiàn)

信息處理能力——財務(wù)管控能力的助推器

財務(wù)管控能力的管理

識別:管理財務(wù)管控能力的前提

培育:觀念與過程的結(jié)合

應(yīng)用:財務(wù)管控能力的價值

鞏固與再造:保持財務(wù)管控能力的有效途徑

案例分析

第六講:多層次的財務(wù)管控體系

多層次財務(wù)管控體素的構(gòu)成

財務(wù)人員管控系統(tǒng)

財務(wù)制度管控系統(tǒng)

財務(wù)目標(biāo)管控系統(tǒng)

財務(wù)信息管控系統(tǒng)

集團(tuán)財務(wù)管控體系的構(gòu)建

多層次財務(wù)管控體系構(gòu)建的原則

如何構(gòu)建理想的財務(wù)管控體系

案例分析

第七講:跨層次財務(wù)管理職能管控

跨層次財務(wù)管理職能劃分的基礎(chǔ)——財務(wù)管控模式

從集權(quán)到分權(quán)的三大財務(wù)管控模式

通過信息成本和代理成本均衡選擇財務(wù)管控模式

保證財務(wù)管控模式平穩(wěn)運(yùn)行的五大手段

財務(wù)管控的七大主要職能

財務(wù)制度管理

預(yù)算管理

資金管理

投融資管理

資產(chǎn)管理

人員管理

財務(wù)風(fēng)險管理

跨層次財權(quán)配置

融資決策權(quán)

投資決策權(quán)

資產(chǎn)處置權(quán)

資本運(yùn)營權(quán)

資金管理權(quán)

成本費(fèi)用管理權(quán)

收益分配權(quán)

跨層次財權(quán)實現(xiàn)

戰(zhàn)略和規(guī)劃管控

預(yù)算管控

會計管控

審計管控

重大財務(wù)事項預(yù)審制和授權(quán)批準(zhǔn)制

案例分析

第八講:多層次的資金管控

集團(tuán)資金管控的五大原則

集中性原則

時機(jī)性原則

協(xié)同性原則

權(quán)變性原則

求利性原則

現(xiàn)代集團(tuán)資金管控模式——集中式資金管理

內(nèi)部銀行模式

報賬中心模式

結(jié)算中心模式

財務(wù)公司模式

資金管理模式中的舶來品——“現(xiàn)金池”

資金集中管理的效益分析

集團(tuán)資金管控體系構(gòu)建

資金管控體系的三大層次

如何構(gòu)建資金管控體系

案例分析

第九講:全面預(yù)算體系與偏差分析

預(yù)算管控聚焦

預(yù)算管控是集團(tuán)企業(yè)有效管理的保證

預(yù)算管控的五大觀念

預(yù)算管控與戰(zhàn)略

經(jīng)營計劃與經(jīng)營預(yù)算

預(yù)算管控的流程框架

全面預(yù)算管控體系的構(gòu)建

三大預(yù)算構(gòu)造全面預(yù)算體系

計劃和控制——預(yù)算管理的核心

全面預(yù)算管控的組織架構(gòu)

預(yù)算編制的雙向運(yùn)作模式

由上至下的預(yù)算編制

由下而上的預(yù)算編制

從執(zhí)行到考評的后繼管控

偏差分析管控法

案例分析

第十講:成本核算與審計體系

多層次的成本核算管控

多層次成本核算對象

成本核算實操

跨層次整合的審計體系

集團(tuán)內(nèi)部審計工作的三大基本原則

點(diǎn)面結(jié)合確定審計范圍和內(nèi)容

構(gòu)建有效的審計稽核體系

多階段的審計風(fēng)險管控

案例分析

第十一講:內(nèi)部控制與風(fēng)險管理

內(nèi)部控制

內(nèi)控體系構(gòu)建八原則

內(nèi)控體系框架

財務(wù)內(nèi)部控制之局限

內(nèi)部控制與風(fēng)險管理的比較

風(fēng)險管理

財務(wù)風(fēng)險管理原則

財務(wù)風(fēng)險管理程序

財務(wù)風(fēng)險管理策略

財務(wù)風(fēng)險管理措施

第十二講:業(yè)務(wù)流程序控制

企業(yè)的四大循環(huán)

流程控制的四個步驟

采購付款流程的關(guān)鍵控制點(diǎn)

銷售收款流程的關(guān)鍵控制點(diǎn)

第十三講:財務(wù)預(yù)算控制

預(yù)算的重新定位

預(yù)算的執(zhí)行與控制(案例分析)

案例分析

第十四講:財務(wù)管控環(huán)境建設(shè)

信息化建設(shè)

當(dāng)前企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)中存在的主要問題

六大措施實現(xiàn)財務(wù)管控信息化建設(shè)

制度化建設(shè)

建立財務(wù)制度體系的八大原則

財務(wù)制度控制點(diǎn)定位

財務(wù)制度體系構(gòu)建

誠信體制建設(shè)

正確認(rèn)識財務(wù)誠信

如何建設(shè)財務(wù)誠信體制

企業(yè)文化建設(shè)

六大內(nèi)容構(gòu)成財務(wù)管控文化

如何培育優(yōu)秀的財務(wù)管控文化

 

 

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第一部分:什么是溝通1、溝通的定義及解釋;2、溝通的最高境界是什么?;3、溝通步驟:編碼、解碼、反饋;4、經(jīng)典案例分享。第二部分:溝通的類型1、語言溝通;A、口頭表達(dá)(說服力);B、書面表達(dá)(雙方或多方確認(rèn))2、非語言溝通;A、肢體語言B、身體接觸第三部分:沖突管理溝通中的障礙1、高高在上2、自以為是;3、不善于傾聽;4、缺乏反饋;5、有偏見;6、缺乏技巧。

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